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Responsable stratégie eau/assainissement

Montereau-Fault-Yonne
Choisir le Service Public
Assainissement
Publiée le 1 février
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O077260128000687 Date de début de diffusion 28/01/2026 Date de parution 30/01/2026 Date de fin de diffusion 29/03/2026 Intitulé long de l'offre Responsable stratégie eau/assainissement - MONTEREAU FAULT YONNE Communauté de Communes du Pays de Montereau Date limite de candidature 29/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers Statut du poste Vacant Intitulé du poste Responsable stratégie eau/assainissement Description du poste La Communauté de Communes du Pays de Montereau (CCPM), engagée dans une gestion durable et responsable de la ressource en eau, recrute un(e) Chargé(e) de mission Stratégie Eau/Assainissement. Ce poste s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre de la stratégie de sobriété et de protection de la ressource en eau 2025-2030, adoptée par délibération du Conseil Communautaire. La CCPM, compétente en eau potable et en assainissement depuis 2003 (17 communes, 44 000 habitants) gère un patrimoine de 6 captages en service (dont 4 sensibles), 2 en cours de réalisation. 1 unité de traitement, 14 ouvrages de stockage et 12 stations d’épurations de 110 à 28 500 Eq/habitant. Elle fait face à des défis majeurs avec des problématiques en eau potable de pollution aux nitrates, pesticides, PFAS et de rendement de réseau à améliorer mais aussi des enjeux sanitaires en assainissement avec un réseau principalement unitaire sur les zones urbaines. Votre mission sera de définir, piloter et mettre en œuvre les politiques publiques en matière d’eau et d’assainissement, en lien avec les enjeux de transition écologique, de résilience face au changement climatique et de préservation de la biodiversité. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260128000687-responsable-strategie-eau-assainissement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur Descriptif du profil recherché • Formation : Diplôme supérieur (Bac5) en environnement, gestion de l’eau, génie civil, aménagement du territoire ou équivalent. • Expérience : Expérience confirmée (3 ans minimum) dans le domaine de l’eau et/ou de l’assainissement, idéalement en collectivité territoriale, établissement public ou bureau d’études. • Compétences techniques : o Connaissance approfondie des réglementations et des outils de planification (SDAGE, SAGE, SPANC, DSP, marchés publics, etc.). o Maîtrise des enjeux techniques, économiques et juridiques liés à la gestion de l’eau et à la contractualisation. o Capacité à monter, suivre et évaluer des dossiers techniques, administratifs et financiers (budget de 31,2 M€). • Savoir-être : o Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer des projets transversaux et multi-acteurs. o Excellentes qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles. o Autonomie, esprit d’initiative et sens du travail en équipe. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures (lettre de motivation CV) sont à adresser à: Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Montereau 29 Avenue du Général de Gaulle - CS 90282 - 77874 MONTEREAU Cedex Ou par mail à : service-rh@paysdemontereau.fr Conditions et avantages • Statut : Fonctionnaire catégorie A (ou contractuel). • Rémunération : Statutaire Régime Indemnitaire. • Avantages : o Horaires variables (38h/semaine sur 5 jours), télétravail. o CNAS, Amicale du Personnel, tickets restaurants, chèques vacances. o Ateliers bien-être au travail, participation employeur à la mutuelle, prévoyance et Pass Navigo. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77) Géolocalisation du poste 29 avenue du Général de Gaulle : 77130 Montereau-Fault-Yonne Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Montereau-Fault-Yonne Date de vacance de l'emploi 01/06/2026

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