Ajoutée le 07/10/2025
1. Opportunité au sein d'une structure dynamique et innovante de l'industrie.
2. Mise en place et suivi de plans d'actions qualité auprès des fournisseurs
À propos de notre client
Notre client est une entreprise familiale à taille humaine, leader de son secteur industriel et reconnu pour le caractère innovant et qualitatif de leurs offres complètes au sein de marchés en plein en plein essor.
Description
En tant que Chef de Projet Qualité et rattaché au Responsable de pôle Qualité, votre mission principale est de :
3. Piloter le déploiement de plans d'actions fournisseurs fondés sur des analyses pragmatiques d'une gamme précise de produits, afin d'améliorer leurs performances et d'anticiper les enjeux économiques et environnementaux, en collaboration avec les équipes BE, Achats et Industriel.
A ce titre, vous ;
4. Participez à la qualification des nouveaux fournisseurs ;
5. Définissez et mettez à jour les cahiers des charges fournisseurs ;
6. Conduisez les audits de suivi des fournisseurs ;
Vos interactions : Vous serez en lien fonctionnel avec le management général et l'ensemble des parties prenantes de l'entreprise principalement Unité de recherche et Achat.
liste non-exhaustive.
Profil recherché
Issu d'une formation à minima Bac +3 minimum type école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative à un poste équivalent. Vous maîtrisez la lecture de plan et la mise en place de qualité statistique (SPC / MPC).
Vous êtes dynamique, proactif et vos qualités relationnelles vous permettront d'avoir une approche à la fois opérationnelle et de conseil vis-à-vis des parties prenantes. Vous êtes force de proposition et vos capacités d'adaptation et de résolution de problèmes vous permettent de faire face aux imprévus. Vous comprenez l'importance du respect des règles et procédures Qualité et souhaitez participer au déploiement de la politique qualité de l'entreprise.
Conditions et Avantages
Rémunération comprise entre 40K€ et 43K€ selon profil et expérience.
elle pourra évoluer chaque année de différentes manières en fonction de votre positionnement, de vos performances et vos perspectives.
Statut cadre
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