Econome h/f

Econome H/F
Le Casino Barriere Deauville recherche une ou un économe. Barrière, c'est 32 Casinos, 1 Club de Jeux, 19 Hôtels, plus de 150 Restaurants et Bars, 16 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis Club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs, en France et à l’international. Et par vous aussi demain ?Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable sécurité, connu pour son professionnalisme. Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable économat dans la gestion des stocks, des commandes et des approvisionnements au sein des établissements. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT… Gestion des stocks et approvisionnements (inventaires, contrôle des stocks, réception des marchandises, rangement) Support aux commandes Préparer les bons de commande, suivre les livraisons) Collaboration avec les Équipes Distribution sur les points de vente, travailler en coordination avec les chefs de service pour anticiper les besoins) Tâches Administratives (Saisir les données, clôture mensuelle) Assurer la fourniture des produits nécessaires à l’activité dans le respect des normes en vigueur (prise de températures, contrôle DLC, DDM, DLUO) Nettoyage de la zone de travail et réception, Désinfection. Statut employé; rémunération 1829€ brut mensuel. Avantage en nature nourriture. Travail de 7h à 14h30. 2 jours de repos consécutifs. Prise de poste dès le 01/06/2025.

Le Casino Barriere Deauville recherche une ou un économe.

Barrière, c'est 32 Casinos, 1 Club de Jeux, 19 Hôtels, plus de 150 Restaurants et Bars, 16 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis Club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs, en France et à l’international. Et par vous aussi demain ?Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable sécurité, connu pour son professionnalisme.


Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable économat dans la gestion des stocks, des commandes et des approvisionnements au sein des établissements.

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…

* Gestion des stocks et approvisionnements (inventaires, contrôle des stocks, réception des marchandises, rangement)
* Support aux commandes Préparer les bons de commande, suivre les livraisons)
* Collaboration avec les Équipes Distribution sur les points de vente, travailler en coordination avec les chefs de service pour anticiper les besoins)
* Tâches Administratives (Saisir les données, clôture mensuelle)
* Assurer la fourniture des produits nécessaires à l’activité dans le respect des normes en vigueur (prise de températures, contrôle DLC, DDM, DLUO)
* Nettoyage de la zone de travail et réception, Désinfection.

Statut employé; rémunération 1829€ brut mensuel. Avantage en nature nourriture.

Travail de 7h à 14h30. 2 jours de repos consécutifs.

Prise de poste dès le 01/06/2025.


LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? VOTRE PROFIL Savoir faire Garantir le bon déroulement des opérations Assurer un bon relationnel avec l’ensemble des services Appliquer les process de contrôle financier Maîtrise des outils informatiques (MC, EMC, G Suite) Prioriser ses missions Etre capable de transmettre les informations et les analyses à son N+1 Savoir être Faire preuve de discrétion et respecter les notions de confidentialité. Avoir l’esprit d’équipe Être ponctuel(le) Être agréable et souriant(e) Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?


VOTRE PROFIL

* Savoir faire

Garantir le bon déroulement des opérations
Assurer un bon relationnel avec l’ensemble des services
Appliquer les process de contrôle financier
Maîtrise des outils informatiques (MC, EMC, G Suite)
Prioriser ses missions
Etre capable de transmettre les informations et les analyses à son N+1

* Savoir être

Faire preuve de discrétion et respecter les notions de confidentialité.
Avoir l’esprit d’équipe
Être ponctuel(le)
Être agréable et souriant(e)



Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.


Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !