Description entreprise :
Le Centre hospitalier régional universitaire de Nancy est l'établissement public de santé de référence pour la population lorraine. Classé 5e meilleur hôpital de France (Le Point), le CHRU de Nancy compte plus de 9 600 professionnels et 1 300 étudiants en santé.
Les équipes hospitalo-universitaires s'impliquent au quotidien dans le soin, la formation, la recherche et innovation, la santé publique et l'éducation à la santé. Elles ont collectivement identifié 4 valeurs pour définir leur façon de travailler, de collaborer, d'accueillir et de soigner : bienveillance, respect, engagement et faire équipe.
Près de 150 métiers contribuent au fonctionnement de l'hôpital. Aux côtés des professions médicales, paramédicales et médico-techniques, on retrouve de nombreux secteurs : administration, finances, achats, qualité, ressources humaines, transformation numérique, biomédical, activités logistiques, techniques et sécurité.
Employeur handi-accueillant, le CHRU de Nancy s'engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour améliorer son fonctionnement, l'accueil des usagers et les conditions de travail des professionnels, le CHRU de Nancy se transforme sur le plan architectural et organisationnel avec la mise en service d'un nouvel ensemble hospitalo-universitaire à horizon 2032.
Choisir le Service Public. Choisir le CHRU de Nancy.
Description du poste :
Pôle Enfants Néonatologie - Pédiatrie Spécialisée - Hôpital d'Enfants
· Horaires : Forfait cadre (7h48), 25 CA/19 RTT, 100% de temps de travail.
· Date estimative de vacance : dès que possible
FONCTIONS ET ACTIVITÉS
Description des missions :
- Planifier l'activité paramédicale
- Assurer l'organisation des 2 secteurs de spécialités identifiés (cardiologie, diabétologie, neurologie, néphrologie), dans le respect des contraintes et de la sécurité du patient
- Animer et fédérer l'équipe soignante
- Coordonner les moyens du service en veillant à l'efficacité, la sécurité des soins et l'hygiène.
- Collaborer avec les cadres de santé du pôle, le CSS et les médecins des différentes spécialités
- Mettre en œuvre la politique institutionnelle et le projet de soins
- Participer à la démarche qualité au sein du pôle
- Travailler en collaboration avec les services supports
Description des activités :
- Organiser la continuité de l'activité des unités :
- Gérer la présence des personnels paramédicaux en tenant compte des compétences suivant le secteur d'activités
- Organiser l'accueil et la prise en charge des patients et de leur famille
- Répartir les entrées des unités en fonction de l'activité programmée et des urgences
- Assurer les commandes de matériel spécifiques aux spécialités
- Gérer la réserve de matériel du chariot d'urgence HE
Animer l'équipe paramédicale :
- Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants en lien avec les tutrices
- Identifier les besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats
- Conseiller et être ressource pour le personnel sur l'activité pédiatrique et les spécificités des unités
- Assurer la continuité et la circulation de l'information
Assurer le suivi qualité du service :
- Piloter la démarche qualité, assurer la sécurité des soins et les activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d'audit, suivi d'indicateurs
- Déclarer et réaliser le suivi des EI
- Suivre le bilan des activités de l'unité
- Coordonner le suivi des prestations de maintenance et de logistique
Profil recherché :
Maturité professionnelle
Positionnement, rigueur, organisation
Disponibilité et ouverture d'esprit
Sens du relationnel
Qualité managériale
Capacités à travailler en équipe et au sein du pôle
Grades ciblés : Cadre de santé, Infirmier en soins généraux, Puériculteur
Date limite de dépôt des candidatures : 23 septembre 2025
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.