Détails de l'offre
Famille de métiers Energie et climat > Energie et climat Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi -Diriger le pôle Energie et veiller à l'accomplissement des missions qui lui incombent
-Organiser les services et prestations ainsi que leur développement, pour l'accompagnement de la transition énergétique à destination des adhérents
-Assurer la visibilité du SYDED à l’extérieur
-Gérer les relations avec les partenaires externes dans le cadre des missions attachées au poste : élus, services, prestataires, partenaires financeurs, … Missions / conditions d'exercice Mission "responsable du pôle Energie"
- Management du pôle composé de 8 agents
-Responsabilité des missions de conseil en énergie et gestion des financements associés
-Gestion du fonds de transition énergétique et de ses évolutions : montant, projets éligibles, critères de participation, modalités de constitution des dossiers ; instruction et accompagnement des demandes
-Animation de la politique énergétique du SYDED et de la commission ad hoc, mise en adéquation avec les besoins des collectivités et proposition des recrutements potentiels
-Propositions et développement des prestations d'accompagnement à la transition énergétique pour les adhérents : conseil, assistance à maitrise d'ouvrage, achats groupés et opérations collectives
-Gestion des partenariats et des contrats avec les organismes financeurs (ADEME, CRBFC, FNCCR, …)
-Veille juridique
Missions d’assistance et conseils aux collectivités
-Interlocuteur (point d'entrée) pour les missions de conseil en énergie sollicitées par les collectivités du Pays du Haut-Doubs
-Pilotage de l'activité photovoltaïque du SYDED jusqu'à passage de relais au chargé de mission dédié
-Gestion des dossiers de subvention du Fonds de Transition Énergétique du SYDED, concernant les collectivités du Pays du Haut-Doubs Profils recherchés - Bac+5 sur les thèmes de l'énergie ou du bâtiment, ou expérience équivalente ;
- Bagage technique nécessaire avec expérience en ingénierie, assistance, conduite d'opération ;
- Connaissance du domaine de l'énergie (efficacité énergétique, développement des ENR) ;
- Maîtrise de l'informatique et des logiciels courants utilisés : Excel, Word, Powerpoint, Autocad ... ;
- Rigueur, disponibilité, autonomie, organisation, aisance rédactionnelle et relationnelle ;
- Connaissance des problématiques des collectivités, des financements et des marchés publics ;
- Permis B en cours de validité (véhicule de service mis à disposition).
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