Vous serez rattaché au Test Lead et en charge de la coordination de l'activité Testing, sur les domaines suivants: vente, gestion back office, comptabilité. Vous aurez pour mission d'en assurer la qualité des livraisons prévues tout au long du projet.
Vos missions consisteront à contribuer:
* Evaluer la charge que représente les métiers, aussi bien les validations fonctionnelles, que les tests de non régression,
* Proposer un dimensionnement de l'équipe de Key Users métiers au plus précis,
* Organiser et piloter la rédaction des plans de tests,
* Assurer la cohérence des plans de tests en transverse sur les différents métiers en priorité: Vente, Gestion et la Comptabilité,
* Assurer le suivi et la bonne itération des tests métier,
* Définir les KPI de l'activité Testing et mettre en place avec le PMO les tableaux de bord de suivi de l'activité,
* Définir la stratégie de tests et les indicateurs de passage de jalon,
* Former l'équipe Key Users à la bonne utilisation des outils utilisés pour la gestion des tests (JIRA/ XRAY),
* Piloter et planifier les tests avec le directeur de projet et le PMO,
* S'assurer avec les correspondants techniques DSI, de la disponibilité des environnements de tests,
* Suivre et analyser les anomalies avec les équipes IT et Métier,
* Contribuer avec l'équipe de pilotage projet, à l'alimentation de la matrice des risques en lien avec son activité Testing,
* Conclure le cycle de tests en éditant les PV de recette,
Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:
* Expérience dans le pilotage d'une activité de testing au sein d'un environnement riche et complexe,
* Expérience en pilotage d'équipe de taille moyenne (3 personnes),
* Compétences dans l'utilisation de l'outil JIRA,
* Capacité à travailler en équipe, rôle de facilitateur,
Livrables attendus:
* Evaluation et la planification des tests: documents d'évaluation de charge de tests, plan de staffing des Key Users, Planning global des campagnes de tests,
* Stratégie et documentation des tests: stratégie de tests, plans de tests métiers,
* Suivi et pilotage: tableaux de bord de suivi des tests, rapports d'anomalies, matrice des risques Testing,
Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.
Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.
Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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