Pour renforcer notre pôle développement en croissance constante, nous recherchons un développeur full stack confirmé avec une appétence pour le DevOps qui aura comme missions principales :
- Participer à la rédaction fonctionnelle technique ;
- Prendre en considération la qualité et les échéances projets ;
- Participer au Maintien en Conditions Opérationnelles et à l’amélioration de nos différentes plateformes et solutions ((clouds publics AWS/OVH/Clouds privés) ;
- Notre environnement technique
- Angular, NestJS, Node.js
- Vous avez une première expérience de gestion d’infrastructures techniques type AWS ;
- e avec les aspects build de notre environnement de développement (JS) ;
- Vous êtes passionné par le développement et vous avez le goût de transmettre vos connaissances.
En tant que spécialiste SIG, Dotic édite des solutions digitales cartographiques destinées à la collecte, au contrôle qualité, à la visualisation et à l’analyse des données d’infrastructures de distribution.
Tout en conservant sa capacité de développement sur-mesure et ses expertises en traitement de données/FME ou SIG. Dotic propose aujourd’hui trois solutions SaaS : ConnectServices, pour le pilotage et la visualisation des infrastructures, ConnectField pour le relevé d’information sur le terrain, ConnectControl pour le contrôle qualité des données. Expert de la gestion des données sur le secteur FttH depuis plus de 16 ans, Dotic a été un pionnier dans le développement de solutions digitales au service de la qualité des données.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un développeur ayant des connaissances sur les réseaux de télécommunications afin d’intervenir sur des projets d'infrastructures numériques et de faire évoluer nos solutions, tel que :
Chez DOTIC, nous accordons également une grande importance à l’épanouissement de nos collaborateurs et nous nous engageons à les soutenir dans leur développement professionnel. Nous offrons des opportunités de formation continue, des programmes de développement des compétences et un environnement propice à l'apprentissage. Rémunération et avantages
- Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100 % par l’employeur
- Ticket restaurant de 10 €/jour pris en charge à 50 % par l’employeur
- Participation aux frais de transports à hauteur de 50 % ou forfait à mobilité durable à hauteur de 250€ /an pour une année complète
- Plan de rémunération variable et bonus (valeurs d’entreprise, fidélité…)
- Télétravail hybride à hauteur de 2 jours par semaine
Nous vous contactons pour planifier un entretien avec l’équipe développement
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.