Responsable urbanisme (f-h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + tickets restaurant Descriptif de l'emploi Sous l’autorité de la Directrice Juridique, Urbanisme et Foncier et en lien étroit avec l’adjoint en charge de l’urbanisme, vous êtes chargé de piloter le service Urbanisme de la Collectivité. Missions / conditions d'exercice Vos principales missions sont les suivantes :
•Assurer l’instruction des demandes d'autorisations relevant du droit des sols (permis de construire et de démolir, permis d’aménager, déclarations préalables, certificats d’urbanisme, autorisations de travaux…) ;
•Assurer l’instruction des demandes de subventions liées au patrimoine ;
•Assurer la gestion technique et administrative des ADS (rédaction des courriers, consultations des services, délivrance des autorisations et autres documents d’urbanisme) ;
•Vérifier et contrôler la conformité des travaux avec les autorisations délivrées ;
•Apporter une aide technique aux constructeurs et aux pétitionnaires ;
•Organiser et piloter le service (répartition des tâches, accompagnement, évaluation) ;
•Coopérer avec les autres services municipaux ou avec d’autres collectivités et administrations d’Etat ;
•Préparer et animer la commission urbanisme ;
•Assurer le suivi du Plan Local d’Urbanisme (PLU) en lien avec la directrice du service ;
•Assurer une veille réglementaire. Profils recherchés •Titulaire d’un diplôme supérieur dans le domaine de l’urbanisme ;
•Expérience de 2 ans sur un poste similaire souhaitée ;
•Bonne connaissance instances et processus décisionnel des collectivités territoriales ;
•Très bonne connaissance du Code de l’Urbanisme et du Code Civil ;
•Maîtrise de la lecture de plan et des principaux outils informatiques ;
•Sens de l’organisation et de la planification (rigueur et anticipation) ;
•Capacité à travailler de façon transversale ;
•Réactivité, autonomie, disponibilité et capacité à rendre compte.