Au sein d'une crèche de 60 berceaux, nous recherchons un Educateur de Jeunes Enfants, référent d'unité de 20/24 enfants. Ce référent encadre une équipe de 5/6 professionnels. Il fait partie intégrante de cette équipe et participe au quotidien des enfants accueillis à la crèche : Accueil, soins, activité, repas, sommeil Ce référent remplace les professionnels de son équipe. Sur des temps de détachement, l'EJE est également en lien avec la direction : management, réunions pluridisciplinaires, mise en place de projets transversaux, accompagnement à la parentalité, observation Le tout en lien avec le projet éducatif. Participation à un groupe d'analyse de la pratique.
Missions
- Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien
- Être garant du projet éducatif
- Accompagner les professionnels au quotidien (encadrement, aménagement des espace, planification, observation)
- Réalisation et suivi des plannings (enfants, équipe)
- Être porteur de projets
- Animation des réunions d'équipes
- Suivi et commande du matériel pédagogique
Savoir
- Connaitre le développement de l'enfant, sur le plan physique et psychique
- Connaitre les nouveaux outils et théories pédagogiques dans les domaines de compétences associés
- Connaitre les outils de communication auprès de l'équipe, des familles et de la hiérarchie
- Connaitre les différentes méthodes de conduite de projet
Savoir être
- Savoir accueillir, écouter, rassurer et être disponible physiquement et psychiquement auprès des enfants, familles, équipes et partenaires
- Faire partie au quotidien de l'équipe et savoir se positionner en tant que garant du cadre de manière bienveillante
- Savoir faire preuve d'initiatives, être dynamique et force de propositions
- Savoir prendre du recul et garder une distance professionnelle sans jugement
- Savoir se remettre en question et s'adapter aux changements
Savoir-faire
- Accueillir l'enfant en tenant compte de sa famille, de son histoire sans porter de jugement, en lien avec l'équipe
- Par l'observation, mettre en place des activités en adéquation avec les besoins propres à chaque enfant
- Participer aux soins quotidiens des enfants
- Repérer et identifier les risques et ou danger physique et psychique du développement de l'enfant
- Observer et identifier les besoins d'aménagement de l'espace afin de générer une homogénéité affective dans le groupe donc la sécurité
- Être garant du cadre auprès des équipes en relais avec l'équipe de direction
Avantages sociaux
- Plan d'épargne entreprise
- Accord télétravail
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
Quelques mots sur la structure
Multi Accueil de 60 berceaux répartis en 3 unités : 1 unité Bébés puis 2 unités en âges mélangés Moyens/Grands. Notre projet pédagogique est accès sur la Santé Environnementale, la nature, l'autonomie et la référence. Nous travaillons 4 jours/semaine avec un planning tournant
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
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