TFD Recrutement est un cabinet de conseil en Ressources Humaines dont la mission principale est le recrutement pour le compte de sociétés de toutes tailles, intervenant sur un panel large de fonctions de l'entreprise (profils cadres / non-cadres et de Directions).
TFD Recrutement recherche pour l'un de ses clients un collaborateur comptable confirmé / chef de mission (H/F).
Collaborant dans des locaux agréables et bien équipés, la solidarité et l'entre-aide est au cœur du cabinet. Celui-ci est composé de plusieurs pôles : expertise comptable, analyse gestion et conseil, fiscal, social, juridique et audit.
Vous êtes prêts à rejoindre une équipe dynamique, dont les dirigeants et collaborateurs possèdent des compétences variées et complémentaires, permettant de répondre avec efficacité aux multiples problèmes qui se posent au chef d'entreprise, n'attendez plus ! Postulez dans ce cabinet aux valeurs humaines !Vos missions :
Polyvalent et manager, vous serez responsable de l'accompagnement et de l'encadrement d'une équipe de comptables, mais aussi de participer à la préparation de l'audit du commissaire aux comptes. Vous veillerez à la bonne application des procédures et contrôlerez le travail effectué. Vous occuperez un poste intermédiaire entre son équipe et les experts-comptables.
Vous devez savoir faire la révision des comptes et établissement de la liasse fiscale, analyse, conseil et reporting, réalisation de budgets prévisionnels sur des dossiers variés (SCI, BCSI, groupe, BTP, Immobilier, évènementiel, location meublée…)
Véhiculé ou non, le cabinet est très accessible.
Vous être titulaire d'un BTS comptabilité ou d'une licence économie, gestion ou finance. Vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expert-comptable.
Vous avez également révisé au moins 5 à 6 périodes fiscales.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et sur les logiciels de comptabilité comme QUADRA, Cegid, FULL ou SILAE.
Le poste est à pourvoir dès septembre sur la base de 39 heures par semaine (4 heures supplémentaires payées) avec des horaires flexibles.
Le salaire reste à déterminer selon les compétences du profil.
Une multitude d'avantages est mise en place : Chèque cadeau, chèque culture, chèque scolaire, CESU, mutuelle, prévoyance, PERCO, PPV, PE, 13ème mois, prime d'intéressement…
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