Statut de recrutement : CDD renouvelable en vue de CDI (poste vacant) ou par voie de mutation. Lieu d'exercice : Centre hospitalier des vallées de l'Ariège, site de Lavelanet : - Unité de Médecine Gériatrique (1er étage) - Unité de consultations pluridisciplinaires (RDC) - Evolution du périmètre d'activité en fonction du projet d'établissement Définition : Le cadre de santé F/H exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité du directeur de l'établissement ou de son représentant. Il est responsable : - De l'organisation, la continuité, la sécurité et la qualité des soins et prestations associées - Du management d'une ou plusieurs équipe(s) - De la coordination des moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations - Du développement de la culture qualité et gestion des risques - De la gestion des ressources humaines et du développement des compétences individuelles et collectives - De l'encadrement des étudiants - Du maintien des relations professionnelles avec les partenaires - Du respect des missions du service public et des règles de déontologie Il participe à la gestion médico-économique de son(ses) unité(s) au sein du pôle. Missions : - Organiser l'activité de soins et des prestations associées, manager une équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; développer la culture du signalement et gérer les risques. - Développer les compétences individuelles et collectives. - Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle de gériatrie Activités : Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels Contrôler la prise en charge globale du patient et de son entourage dans une démarche de qualité des soins : soins, procédures, protocoles, respect des organisations, respect du droit des usagers Coordination et suivi de la prise en charge de prestations Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting Élaboration et rédaction de rapports d'activité Veille spécifique à son domaine d'activité Diplôme(s) ou expérience exigé(s) : - Cadre de santé - Minimum 3 ans d'exercice temps plein en tant qu'IDE Expériences professionnelles requises ou souhaitées : Encadrement Formations obligatoires - EXCEL/WORD/OUTLOOK/POWER POINT - Utilisation logiciels informatiques mis à disposition (DX Care) - Utilisation du logiciel de gestion des plannings (OCTIME) Savoir-être : domaine des attitudes (Savoir- être sociaux et relationnels : savoir se comporter) : - Discrétion, loyauté et respect de la confidentialité - Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires - Relation de confiance - Prise de distance par rapport aux situations difficiles - Capacité de négociation, d'organisation, d'adaptation, d'anticipation - Capacité à prendre des décisions Ouvert en 2000, le centre hospitalier du val d?Ariège est issu de la fusion des hôpitaux de Foix et Pamiers, cités ariégeoises possédant une tradition hospitalière très ancienne. Depuis le 1er Janvier 2018, le centre hospitalier du val d?Ariège et le centre hospitalier du Pays d'Olmes ont fusionné pour donner naissance au centre hospitalier intercommunal des vallées de l'Ariège.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.