Responsable projet grands arrêts

Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans. Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation. Manpower CROLLES recherche pour son client, spécialisé en maintenance mécanique industrielle, services à l'industrie et production d'équipements sous-pression, un Responsable projet grands arrêts (H/F). Sous la responsabilité de la Directrice d'Agence, vous assurez la planification, la coordination et la bonne exécution des projets de maintenance, ainsi que la conduite des grands arrêts. À ce titre, vos principales missions sont : - Encadrer les équipes réunissant des spécialistes de divers domaines techniques (tuyauterie, mécanique, montage, chaudronnerie?), - Coordonner l'ensemble des opérations de maintenance liées aux équipements mécaniques, - Suivre le budget et garantir le respect des délais et des coûts, - Animer les réunions d'avancement avec le client et les sous-traitants, - Rédiger le rapport d'activité relatif à l'arrêt, - Veiller à la conformité réglementaire et à la sécurité des interventions, - Proposer des améliorations visant à optimiser la fiabilité, la disponibilité et les performances des installations, - Mobiliser et fédérer les équipes internes ainsi que les prestataires autour des objectifs définis, - Garantir l'application des règles QHSE. Issu(e) d'une formation Bac3 à Bac5 en maintenance industrielle, mécanique ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience solide dans la gestion de projets de grands arrêts en milieu industriel. Reconnu(e) pour vos capacités managériales, votre sens des priorités et votre autonomie, vous possédez également des connaissances appréciées en mécanique, chaudronnerie, tuyauterie et soudure. ?Vous cherchez à vous engager sur le long terme et vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous n'attendons plus que vous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap