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Professeur de musique - percussions

cdg69
Professeur musique
Publiée le 28 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Enseignement artistique Grade(s) recherché(s) Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 6h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire Descriptif de l'emploi Dans le cadre du projet d'établissement et sous l'impulsion du Coordonnateur, assurer l'enseignement des percussions, assurer le suivi et l'évaluation des élèves et participer à la vie et au rayonnement de l’École de Musique Municipale. Missions / conditions d'exercice Enseignement de percussions
Enseignement de la Formation Musicale
Participation aux différents événements de l’Ecole Municipale de Musique.
Promotion de la discipline, de l’Ecole et de la commune par la mise en place et/ou la participation à des événements organisés par l’Ecole Municipale de Musique.

Contraintes et difficultés du poste
•Contraintes horaires (horaires tardifs et le week-end).
•Suivi du calendrier scolaire. Profils recherchés Savoir faire
•Savoir enseigner la discipline à tout public : geste et posture, savoir faire évoluer les qualités techniques et musicales des élèves.
•Savoir évaluer les élèves : concevoir et appliquer un dispositif pédagogique individuel et de groupe, progression des élèves
•Savoir transmettre sa sensibilisation artistique aux élèves,
•Savoir suivre les évolutions pratiques et théoriques de la discipline.

Savoir être
•Sens et respect du service public.
•Sens des relations humaines (accueil, écoute, discrétion).
•Sens du travail en équipe.
•Capacité à résister à la pression
•Grande disponibilité
•Rigueur et patience.
•Ponctualité et assiduité.
•Devoir de réserve, Discrétion professionnelle

Qualifications
•Diplôme d’Etat ou équivalent souhaité
•Expérience pédagogique souhaitée

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