Rejoignez un cabinet d'expertise comptable et de conseil, membre d'un réseau international, intervenant auprès d'une clientèle exigeante et multiculturelle. Au sein d'une équipe dédiée, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de clients, principalement composé de filiales françaises de groupes internationaux : - Production complète de la paie : collecte des variables, établissement et contrôle des bulletins - Gestion des déclarations sociales (DSN mensuelles et événementielles) - Administration du personnel : contrats de travail, avenants, entrées/sorties, soldes de tout compte - Conseil quotidien auprès des clients sur les problématiques sociales et paie - Échanges réguliers en anglais avec des interlocuteurs internationaux (RH, finance, siège) - Veille sociale et application des évolutions légales et conventionnelles Environnement technique: Utilisation du logiciel de paie SILAE Conventions collectives variées (Syntec, métallurgie, commerce, etc.) Dossiers à dimension internationale (mobilité, détachement, expatriation selon les cas) Collaboration étroite avec les équipes expertise comptable et conseil Conditions : CDI - Temps plein Rémunération : 42 à 46 K¤ selon profil Environnement structuré, international et formateur Perspectives d'évolution Télétravail et équilibre vie pro / vie perso respecté Formation en paie / RH / gestion sociale Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Maîtrise technique de la paie Anglais professionnel requis (écrit et oral) Bonne maîtrise de SILAE Rigueur, autonomie et sens du service client Aisance relationnelle dans un environnement international Conditions
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