Chargé de mission réalisation du schéma directeur d'assainissement h / f

Description de poste

Enviedetejoindreàunegangdepassionnésdedéveloppementéconomiqueprêtsàdéplacerdesmontagnespourrendreleurvilleplusprospèreetplusattractive? Tuaslegoûtdefairepartied’unepetiteéquipetisséeserréequin’apaspeurdesgrandsdéfis? Çasepeutquetuaieslevertigeenprenantconnaissancedetesobjectifsannuels,maissicetteperspectivetestimule,tuesaubonendroit! Soissanscrainte,tuserasentourédecollèguesengagés toujourslàpourt’aider! Cheznous,onadesbossquineseprennentpaspourdesbossetquinousencouragentàprendredesinitiatives,ennousdonnantlesmoyensdelesréaliser! Leplusbeau,c’estqu’ilyauraunpeudetoilorsqu’onannonceralaréalisationd’unprojet d’envergurequicréeradesemploisetrayonnerapartoutauQuébec. C’estmotivantça,non?

Tutedemandessûrementcequeçafait,uncoordonnateurouunecoordonnatriceconstructionet immobilier? C’estlapersonnequigèreunparcimmobilierd’unequinzainedebâtimentsinstitutionnelsou manufacturisetsquigèreuneéquipepolyvalenteetengagée. Elletravailleétroitementavecl’équipededirectionetl’équipeservicesauxentreprises. L’excellenceenmatièred’entretienetdeconservationdenotreparcimmobilier,danslerespectdesnormesetdesbudgets,ainsiquel’anticipationproactivedesbesoinsettendancesenmatièrededéveloppementdurablesontdesprioritéspourelle!

Plusconcrètement,auquotidien,cettepersonne…

1. orchestrelesprojetsdeconstruction,d’immobilisation,d’améliorationetde réhabilitationdebâtiments
2. gèreleprocessusd’appelsd’offresenlienaveclesprojetsdeconstructionet immobilier
3. accompagnelesconseillersauxentreprisesainsiquelespromoteursprivéslorsde projetsd’implantationourelocalisation
4. assurelabonnegestiondudépartementimmobilier(ressourceshumaines,ressourcesmatérielles,budgets,etc.)
5. coordonnelesprioritésdel’équipeetlesindicateursdeperformanceliésauplan d’actiondel’organisation
6. participeàlaréalisationdelastratégieimmobilière
7. participeàlaréalisationd’étudesdiverses(environnementales,techniquesetc.)
8. responsabledel’élaboration,négociation,octroietsuividesmandatsauxspécialistesetprofessionnelsexternes(ex : architectes,ingénieurs,arpenteurs,etc.)pourla réalisationdesprojetsdeconstructionimmobiliers.
9. s’assurequel’organisationmaintientsalicenceRBQd’entrepreneurgénéral
10. participeàl’évaluationdesrisquesetàlapriorisationliéesàlaplanificationdu portefeuilledeprojetsimmobiliersetjouerunrôleconseilauprèsdeladirection
11. participeauxrencontresd’avant-projetsetestimelescoûtsetladuréedestravaux
12. assurelesuividuplandemaintiendesactifs
13. coordonnelasurveillancedechantier
14. coordonnelestravauxd’entretienpréventifdessystèmesmécaniquesdubâtiment
15. coordonnelesplansdemesuresd’urgence
16. assurelagestiondelagardetechnique(alarmes)

Ce poste est pour toi si tu as les qualifications suivantes :


Exigences :

1. BACenarchitecture,eningénierie,engestionimmobilièreoutouteautrecombinaisondeformationetd’expériencepertinente(parexemple,estimationetévaluationdebâtimentoumécaniquedu bâtiment)


Considéré comme un atout :

1. Êtrereprésentantd’unelicenceRBQ
2. DétenirunecarteASPconstruction
3. UnecertificationengestiondeprojetProjectManagementProfessional(PMP)ouun diplômede2ecycleengestiondeprojetestunatout


Expérience exigée :

1. 5à8ansd’expériencepertinente,incluantlagestiondeprojetsdeconstruction,de rénovationetd’aménagementdebâtimentsainsiqu’àtitredegestionnaired’équipe
2. Expérienceensurveillancedechantier


Savoir-faire attendu :

1. ConnaissancesdesnormesetrèglementsenvigueurselonlecodedeconstructionduQuébec(codedubâtiment)
2. Connaissancesrelativesauxlois,règlementsrégissantlesbâtimentsetlesvocationsparticulières
3. ConnaissancedulogicielsAutocad
4. Connaissanced’unlogicieldegestiondeprojet(MSproject)
5. Aptitudesenrédactionderapports,devisetévaluationdecoûts
6. Connaissancesdesprocessusd’appelsd’offrespubliques
7. Connaissancedesprincipesentourantledéveloppementdurableetlescertifications environnementalesdesimmeubles(ex : LEED,BOMABest,etc.)


Savoir-être recherché :

1. Leadershipmobilisantetaxésurl’atteintedesobjectifs
2. Autonomieetaptitudeàlagestionsimultanéededossiers
3. Habiletésdecommunicationetcapacitédedévelopperetdemaintenirdesrelationsprofessionnellesharmonieuses
4. Aptitudesàlanégociation
5. Capacitéàfairefacerapidementauximprévusetauxchangementsdanslecontexted'uneorganisationquiaunefortecroissanceetquiévoluerapidement
6. Bonnesaptitudesencommunicationethabiletéàentretenird’excellentesrelationsinterpersonnelles
7. Excellenteconnaissancedufrançais(oraletécrit)
8. Bonneconnaissancedel’anglais.


Conditions et avantages :

1. Salairesconcurrentiel
2. Postepermanentde35heuresparsemaineavecunhoraireflexible
3. Formationcontinueetaidefinancièrepourlapoursuited’étudesuniversitaires
4. Assurancescollectivespayéesà67%parl’employeuravecplandentaireetsoinsdelavue
5. Régimederetraitesimplifiéaveccontributiondel’employeurjusqu’à6%dusalaire
6. Banquedecongésmaladie,personnelsetfamiliaux
7. CongésdansletempsdesFêtes
8. Allocationpourcellulaire
9. Allocationpouractivitéssportives
10. Congéparentalenrichi
11. Programmed’aideauxemployés

Voirl'affichagecompletsurlesitedel'entreprise : https://www.idetr.com/fr/carrieres/4294/coordonnateur-coordonnatrice-construction-et-immobilier

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