Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages : Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, paniers repas + prime salissure, PC portable, téléphone mobile Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/ Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la modernisation d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités incluront : Assurer la modernisation des appareils (ascenseurs) en respectant les règles et consignes de sécurité des intervenants et en respectant les normes et les caractéristiques techniques de l'affaire Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants (utilisation des équipements de protection collective et/ou individuelle, respect des méthodes de travail, ...) Préparer le chantier de modernisation en prenant connaissance des éléments à changer et/ou à adapter, de l'implantation de l'appareil, des objectifs de temps et en organisant les aspects matériels Poser et assembler les différentes pièces de l'appareil selon les consignes indiquées dans les méthodes de montage, ou de modernisation (gammes et temps). Utiliser les outils de diagnostic et de mobilité de l'entreprise Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : déplacement au niveau départemental (véhicule de service) Ce poste nécessite une excellente connaissance pratique des systèmes électriques, mécaniques et électroniques utilisés dans les ascenseurs, ainsi qu'une capacité à lire et interpréter les plans techniques. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en maintenant une communication claire avec l'équipe et les clients. - expérience significative (minimum un an) dans un environnement « technique », impérativement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire, maintenance industrielle... - Formation minimum BTS / DUT - qualités relationnelles reconnues et culture de la satisfaction et fidélisation clients - titulaire du permis de conduire
Source : PMEjob.fr.
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