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Manutentionnaire f/h

Bailleul-Sir-Berthoult
CDI
SELEDIS
Manutentionnaire
Publiée le 27 janvier
Description de l'offre

En Contrat à Durée Indéterminée Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe recherche, pour son agence Seledis basée à Bailleul Sir Berthoult (62) un :
MANUTENTIONNAIRE (Opérateur de flux) F/HCDI – Temps Plein
Planning: Vous travaillerez selon le planning défini ci-dessous :
1. Du mardi au jeudi : de 11h00 à 18h30
2. Le vendredi : de 10h30 à 19h00
3. Le samedi : de 10h30 à 17h00
4. Avec 30 minutes de pause journalière
5. Votre repos hebdomadaire : dimanche et lundi
Missions :
6. Déchargement / chargement de semi frigorifiques
7. Zonage des marchandises sur le quai selon consignes
8. Contrôle des quantités et de la qualité des marchandises manutentionnées et des palettes
9. Tri des palettes EUR
10. Contrôle et réception des marchandises
11. Utilisation d’un flasheur code -barre pour la traçabilité des marchandises
12. Vous travaillerez sur une plateforme frigorifique (Produits frais à +4°C).
Qualités requises :
13. Motivation, réactivité, travail d’équipe, dynamisme
14. Organisation et rigueur
15. Bon relationnel
Profil :
16. 1ère expérience dans le transport/ logistique souhaitée
17. Vous êtes disponible immédiatement
Rémunération et avantages :
18. Salaire BRUT mensuel contractuel : 1895 €, taux horaire de 12,50 € bruts, pour 151,67 heures par mois.
En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2045 €, incluant :
19. Une prime qualité de 150 € brut, au prorata de la présence


20. Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1737 € (primes panier incluses de 7.30 € net par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 142 € net).
21. Auquel s’ajoutent les avantages suivants :
22. Prime d’ancienneté (2 ans : 1,5 %, 5 ans : 2,5 %, 10 ans : 3,5 %, 15 ans : 4,5 %)
23. Mutuelle d’entreprise
24. Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats.
25. Paiement de l’intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la Législation en vigueur.

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