Chief Technology Officer (CTO) – Vision Stratégique & Management d’Équipes Tech
Contexte :
Dans le cadre de notre croissance et d’un recentrage stratégique sur l’excellence produit et technique, nous recherchons un CTO capable d’apporter une vision claire, une structure efficace et un leadership humain. Ce profil aura un rôle central dans l’organisation de la direction technique, la structuration des équipes, l’arbitrage stratégique, tout en étant le garant de la traduction des besoins métier en solutions techniques.
Missions principales :
* Piloter la stratégie technologique en lien étroit avec la direction générale.
* Réaliser une analyse 360° des forces et faiblesses de l’équipe et de l’organisation technique.
* Organiser le travail des équipes (qui fait quoi, quand, avec quelles ressources).
* Encadrer, faire grandir et recruter les talents techniques si besoin.
* Traduire les objectifs business en feuille de route produit & technique compréhensible et motivante pour les équipes.
* Participer aux arbitrages stratégiques et aux décisions clés de l’entreprise.
* Être garant de la performance, de la robustesse et de la scalabilité des produits.
* Instaurer une culture de collaboration, d'excellence et de bienveillance.
* Suivre les indicateurs de performance technique et produire des rapports clairs pour la direction.
Compétences requises :
* Excellente capacité d’organisation et de gestion des ressources humaines et techniques.
* Forte vision stratégique, orientée produit et business.
* Expérience avérée en management d’équipes pluridisciplinaires.
* Solide expertise technique, notamment sur des stacks C# et MongoDB.- IMPERATIF
* Capacité à analyser, structurer et prioriser efficacement.
* Aisance dans la communication inter-métiers et dans le dialogue avec les dirigeants.
* Leadership humain, bienveillant et moteur de la culture d’entreprise.
Compétences appréciées :
* Expérience dans une entreprise en phase de transformation ou de scale-up.
* Culture produit forte et capacité à co-piloter la roadmap produit-tech.
* Expérience en gestion de projets avec KPIs clairs et suivis réguliers.
* Connaissances en DevOps, CI/CD, ou architecture logicielle moderne.
Informations sur la mission :
* Localisation :Nice
* Durée : Pas de CDI au départ
* Début : Dès que possible
* Leadership inspirant
* Vision stratégique
* Sens de l’organisation
* Communication fluide
* Empathie et intelligence émotionnelle
* Capacité d’analyse globale – Lecture transversale des situations, analyse 360°.
* Adaptabilité
* Décisionnel et assertivité
* Esprit de synthèse
* Culture du feedback
Créée en 2018, iSupplier est une société française spécialisée dans l’optimisation d’achats de prestations de services pour les entreprises.
Notre start-up propose une plateforme SaaS nouvelle génération qui optimise et simplifie les relations entre clients et fournisseurs, du sourcing à la facturation.
Forte de son succès, avec plus de 83 millions d’euros de chiffre d’affaires réalisé en 2023, iSupplier est aujourd’hui en pleine expansion et accompagne ses clients à travers 25 pays.
iSupplier propose aux entreprises une prise en charge globale des achats de prestations intellectuelles : du sourcing via sa marketplace jusqu’à la facturation finale du sous-traitant, en passant par la gestion de projet ou la génération de contrats.
Pour les prestataires, la plateforme offre des missions de premier rang au sein d’entreprises nationales et internationales tout en facilitant la gestion administrative.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.