Chef de projet logiciel embarqué junior (f/h)

Dans le cadre du développement de ses activités, SII Sud-Ouest recrute un Chef de Projet logiciel embarqué Junior (F/H) afin de renforcer ses équipes de pilotage de projets industriels (aéronautique). Quelles sont les missions ? Rattaché(e) au directeur de projet, votre activité consistera à réaliser les tâches suivantes : • Piloter le projet depuis la phase de lancement jusqu'à la clôture et bilan • Planifier, organiser et suivre les activités de votre équipe • Suivre la tenue des jalons et des coûts • Assurer la qualité des livrables et interfacer le service qualité • Gérer les risques et les actions associées • Réaliser le reporting de l’avancement du projet auprès du client et en interne • Préparer et participer au comité de pilotage projet • Être garant de la capitalisation et de l'amélioration continue • Préparer et participer à des audits (DO-) Qui êtes-vous ? Issu(e) d'une formation Bac5 (Université ou Ecole d'Ingénieurs), vous justifiez d' une première expérience en management de projets à engagement de résultats (projets au forfait ou centres de services). Vous maîtrisez les phases d'avant-vente (présentation client, recueil des besoins, réponse à appel d'offre) et vous avez une forte culture et expérience en logiciel embarqué. Idéalement, vous êtes déjà intervenu sur du développement logiciel embarqué avant de vous être orienté en gestion de projet. La connaissance et l’expérience des normes DO-C et/ou ISO sont un plus. Vous êtes déjà familier avec les méthodes agiles. Rigoureux (se), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes attaché(e) à la satisfaction du client et vos qualités humaines feront la différence. Depuis plus de ans, SII Sud-Ouest, c’est : Apporter un service à nos clients ainsi qu’à nos consultants dans le respect de nos valeurs : Professionnalisme, Anticipation, Confiance, Transparence, Engagement. Si vous venez d’une autre région, nous proposons des aides à la mobilité ! Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. Pour la 6ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. En 3 nous avons été reconnus 3ième entreprise de « de 0 salariés » où il fait bon vivre. Nous en sommes très fiers car nous sommes la seule ESN de cette dimension à obtenir cette reconnaissance par ses salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoignez le mouvement fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur. Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !