Descriptif du poste
Rejoignez la ba&sh family : faites rayonner votre carrière !
En tant que Responsable de point de vente, vous animez, supervisez et développez votre point de vente et une équipe de vente dynamique.
Vous incarnez la maison avec pour missions clés :
1. La gestion du point de vente
2. Le management de l’équipe
3. Le développement du chiffre d’affaires et des indicateurs de performance
4. L’excellence du service proposé à notre clientèle
5. La transmission de vos connaissances et de votre savoir-faire à l’équipe
6. La maitrise parfaite de notre histoire, de nos codes, de l’offre et des silhouettes de nos collections
7. La supervision de l’ensemble des activités « hors-vente » liées à l’organisation et au bon fonctionnement du point de vente
8. Le rayonnement de l’image de marque
Au quotidien, votre rôle se traduit par :
9. L’exemplarité des techniques de vente utilisées telles que l’accroche spontanée, les ventes complémentaires et/ou additionnelles et la fidélisation
10. L’excellente tenue du point de vente et de son merchandising
11. L’impulsion d’une dynamique globale afin d’atteindre les objectifs commerciaux
12. Le suivi administratif et RH du point de vente et de l’équipe
13. L’organisation du point de vente selon la stratégie et les préconisations de ba&sh
14. Le respect des méthodes commerciales et managériales de ba&sh
Par ailleurs, vous serez garant·e du respect de la politique RSE de ba&sh au sein de votre point de vente et en serez l’ambassadeur·rice au quotidien.
Profil recherché
Chez ba&sh, nous croyons au pouvoir du sourire, à la passion du métier et à la motivation pour accompagner notre clientèle dans leur expérience d’achat.
En tant que véritable chef d’orchestre, venez nous enrichir de votre :
15. Personnalité solaire et bienveillante
16. Excellente présentation et savoir-être
17. Exemplarité (savoir-être et de savoir-faire)
18. Leadership
19. Sens de la pédagogie et aisance relationnelle
20. Rigueur et organisation
21. Proactivité, ténacité et dynamisme
22. Fort sens de l’écoute, de l’observation et du commerce
23. Authenticité et excellence opérationnelle
Rejoignez-nous avec :
24. Un contrat en CDI garantissant une stabilité professionnelle
25. Des perspectives d’évolution de carrière et de mobilité
26. Un parcours de formation créé exclusivement pour nos Responsables
27. Des jours de repos fixes
De plus, nous vous offrons :
28. Titres-restaurant via Swile
29. Mise à disposition d’un vestiaire ba&sh et remises préférentielles en boutique et outlet dès la validation de votre période d’essai
30. Mutuelle d'entreprise, individuelle ou familiale
31. Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
32. Eligibilité à la participation sociale d'entreprise
33. Une politique de variables basées sur les performances de vente
34. Parcours de parentalité en partenariat avec 'Bliss at Work'
ba&sh n’attend plus que vous !
Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver.
La diversité sous toutes ses formes (genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses, orientation sexuelle, …) enrichit les échanges et le cadre de travail, favorisant ainsi le développement de l’entreprise & de chacun des individus qui la composent.
En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons les candidatures de l’ensemble des candidats qualifiés et compétents.
Nous nous engageons à continuer à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque employé développe un fort sentiment d’appartenance.
Si vous souhaitez rejoindre une marque en pleine expansion avec une vraie philosophie, faites-nous parvenir votre candidature.
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Mme M. Nom * Prénom * Téléphone * Email * Expérience professionnelle Curriculum Vitae * Lettre de motivation Autre document Pouvez-vous décrire ba&sh en quelques mots ? * À quelle date êtes-vous disponible pour débuter ? * Quelles sont vos prétentions salariales ? *
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Confirmation de candidature
Nous avons bien réceptionné votre candidature et nous vous remercions pour l’intérêt porté à la Maison. Nous allons l'étudier avec attention.
Nous reviendrons vers vous prochainement si votre profil est retenu. Toutefois, pour faciliter vos recherches, sans retour de notre part dans un délai d’un mois, veuillez considérez que nous n’aurons malheureusement pas fait suite à votre candidature.
Nous vous remercions pour votre confiance et votre motivation pour nous rejoindre.
À très bientôt !
L’équipe des Ressources Humaines ba&sh
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