Agent polyvalent des bâtiments (h/f)

Description Cavaillon, ville attractive du Luberon, est basée sur un site géographique d’exception au pied de la colline Saint-Jacques. Idéalement située en Provence, à 30 km d’Avignon et 60 km de Marseille, la ville dispose d’une sortie sur l’autoroute A7. La Ville recrute pour son Centre Technique Municipal par voie statutaire ou à défaut contractuel un profil D'AGENT POLYVALENT ENTRETIEN DES BÂTIMENTS (H/F) Cadre d’emploi des Adjoints Techniques, catégorie C, à temps complet Mission Basé au Centre technique municipal, le service Entretien des bâtiments assure la maintenance préventive et curative des équipements, mobiliers communaux et scolaires. Sous la hiérarchie du Responsable du service entretien des bâtiments, vos missions sont polyvalentes : Petite maçonnerie, pose de faïence Travaux de plomberie, vérification des canalisations d’évacuation Travaux d’entretien des descentes d’eau pluviale des toits terrasses Petites réalisations de ferronnerie, changement de serrure Confection et pose d’étagères, de tableaux Pose de parquet de sol Préparation des surfaces à peindre mur, portes, portail, mobilier divers Rendre compte quotidiennement de vos activités et remplir des fiches de tâches Travailler en collaboration avec d’autres corps de métiers issus de l’artisanat et dans le respect des consignes de sécurité Assurer la propreté de l’atelier et du véhicule de service Profile Titulaire d’un CAP ou d’un BEP Métiers du bâtiment Maîtrise des techniques de maintenance des serrures et système de fermetures Savoir gérer ses besoins en matériaux et fournitures des chantiers Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité, des postures adaptées et d’utilisation des EPI Permis B obligatoire Vos qualités : Autonome, organisé, polyvalent et réactif, travail en équipe et soigné Disponibilité et souplesse pour assurer des missions exceptionnelles de continuité de service public Poste à temps complet de 38 heures par semaine du lundi au vendredi de 8h à 12 h et de 14h à 17h30. Le mercredi : 8h à 12 h et de 13h30 à 17h30 25 jours de congés annuels 17 jours de RTT par an Rémunération statutaire régime indemnitaire (RIFFSEEP) Prime de fin d’année au prorata de la présence (montant estimatif : 1 080 € brut) Participation possible de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance Accès à l’offre de loisirs et d’avantages du CNAS selon ancienneté https://www.cnas.fr/catalogue Poste à pourvoir au 06 avril 2026 Toute personne intéressée devra adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae Contact pour tout renseignement complémentaire : Sur le poste : M. Eric WEYNACHTER – Responsable service entretien des bâtiments au 04.90.78.19.86 Toute question RH : Service développement compétences et talents au 04.90.71.91.58