En tant que Consultant.e dans la conduite du changement, vous piloterez et réaliserez divers projets motivants et stratégiques pour nos clients.
Vos missions :
Concevoir la stratégie de changement
* Comprendre les enjeux business, organisationnels, humains et culturels des clients,
* Réaliser des diagnostics d’impacts et de mesure du changement,
* Définir les stratégies d’accompagnement sur-mesure, et alignées avec les objectifs de transformation,
* Construire et formaliser les feuilles de route et dispositifs de gouvernance,
* Conseiller les sponsors et comités de direction dans leurs prises de décisions.
Piloter et délivrer
* Piloter les missions de conduite du changement de bout en bout,
* Structurer et coordonner les plans d’accompagnement (communication, formation, management, participation et engagement),
* Animer les comités de pilotage et accompagner les sponsors,
* Superviser et faire grandir les membres de l’équipe d’accompagnement,
* Garantir la qualité du delivery et l’atteinte des objectifs d’adoption et d’appropriation.
Mise en œuvre opérationnelle
* Concevoir et animer des ateliers d’appropriation et de transformation des pratiques,
* Accompagner dirigeants et managers dans leur rôle de relais du changement,
* Mobiliser les équipes via des réseaux d’ambassadeurs et des dispositifs innovants,
* Participer à la rédaction des supports de communication, de formation,
* Mesurer l’adhésion, ajuster les actions et sécuriser l’impact sur le terrain.
En interne :
* Implication dans le développement stratégique de notre cabinet (développement commercial, recrutement, gestion de comptes clients, offres),
* Participation à la vie interne (REX, pilotage d’un projet structurant pour l’entreprise, formation interne, partage de bonnes pratiques...).
Ce qui nous plaira chez vous, nous en sommes certainEs !
* Bac + 5 ou équivalent,
* 7 ans d’expérience minimum en cabinet de conseil ou environnement équivalent
* Expertise confirmée (5 ans à minima) en conduite du changement sur des projets de transformation digitale / organisationnelle
* Aisance dans les interactions avec les membres du CODIR/COMEX et opérationnels
* Expérience de pilotage de missions complexes et multi-acteurs
* Maîtrise des méthodologies et outils de conduite du changement,
* Excellentes capacités de communication
* Leadership, autonomie et esprit entrepreneurial
* La connaissance du secteur de l’Immobilier (Privé, Social) est un vrai atout
Des Soft skills qui ne nous laisserons pas indifférentEs !
* Promotion de nos valeurs auprès des collaborateurs et des tiers (clients..)
* La bienveillance, la pédagogie, l’accompagnement et un suivi de proximité du collaborateur,
* Excellent relationnel, sens de l’engagement et du service client, autonomie,
* Compétences commerciales,
* La maitrise de l’anglais serait un plus.
Ce que nous vous offrons tout au long de votre carrière chez nous !
Chez Herdia, nous vous offrons l’opportunité d’intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée mais pas que… nous vous offrons également :
* Une entreprise bienveillante, une ambiance de travail conviviale et un management de proximité,
* Un Onboarding accueillant et complet
* Un environnement de travail dynamique et motivant avec des possibilités de progression,
* Un parcours de formation personnalisé et adapté aux besoins de l’entreprise,
* Des séminaires en France et à l’étranger pour renforcer le lien entre les collaborateurs,
* Entre 8 et 11 jours de RTT,
* Une rémunération brute complétée d’un package (PEE, Intéressement…),
* Mutuelle prise en charge à 67%,
* Un engagement fort autour du bien-être, de la RSE…
Herdia est un cabinet de conseil en organisation et transformation digitale spécialiste des secteurs de l'Assurance et de l'Immobilier.
Fort de 25 années d expertise, Herdia accompagne ses clients dans le pilotage de transformations organisationnelles et projets digitaux ainsi que pour la définition de stratégies SI et métier.
Le cabinet compte parmi ses clients les entreprises majeures de ces secteurs et est aujourd'hui un acteur de référence sur l'immobilier ainsi qu'en innovation assurance de personnes.
Valeurs : Engagement, Diversité, Excellence, Respect
Nos clients : Crédit Agricole, BNP Paribas, Groupama, Covea, Auchan, CBRE, Allianz, Swiss Life REIM, AEW, Nexity, Caisse des Dépôts, Cushman & Wakefield, Action Logement
Nos autres secteurs d activité : Assurance, Immobilier, Logement social.
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