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Responsable de production (h/f)

Saint-Sernin-du-Bois
CDI
BKRecrutement
Responsable production
Publiée le 29 octobre
Description de l'offre

BKRecrutement est un cabinet de chasse de tête spécialisé dans le recrutement d'ingénieurs, d'experts, de managers et de commerciaux, principalement dans le secteur de l'industrie automobile, mais également en lien avec l'écomobilité et la décarbonation.
Mon client, un acteur reconnu du secteur automobile et de la mobilité innovante, recherche un(e) Responsable de Production pour piloter et structurer ses activités industrielles dans un environnement en pleine évolution.
Vous interviendrez au cœur d'une organisation agile, où la communication, la rigueur et le leadership sont essentiels pour garantir la performance collective et la qualité des livrables.
Ce que vous y trouverez :
Un environnement industriel mêlant innovation et pragmatisme.
Un poste clé dans la coordination entre production, supply et qualité.
Une équipe investie et un binôme solide avec un Team Leader expérimenté.
Rémunération : 50 à 55 K€ brut annuel + 10 % de variable (80 % individuel / 20 % collectif).

Le poste :

Piloter l'activité de production : organisation, planification et allocation des ressources.
Encadrer et animer les équipes de production, en binôme avec un Team Leader référent qui assure le management opérationnel au quotidien.
Travailler en transverse avec la supply chain, la qualité et la maintenance pour fluidifier les échanges et éviter le travail en silo.
Apporter une expertise technique sur les activités de montage, d'amélioration et de mise au point des produits.
Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting auprès de la direction industrielle.
Contribuer à l'industrialisation des nouveaux produits et à l'amélioration continue des processus.
Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnementales.

Profil recherché :

Formation Bac+5 en Production, Génie Industriel ou équivalent.
Expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel, idéalement dans l'automobile.
Solide expérience en management d'équipes et en communication transversale.
Leadership naturel, sens de la fermeté et de la cohésion.
Connaissances en gestion des flux, lean manufacturing et amélioration continue.
Anglais professionnel.

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