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Gestionnaire copropriété h/f

Créteil
Golden Bees
Gestionnaire de copropriété
Publiée le 1 mars
Description de l'offre

L'AGENCE
* Cabinet créé par le dirigeant, en forte phase de développement
* Croissance maîtrisée (pas vocation à devenir un grand groupe)
* Secteur : 94 - Saint-Maur-des-Fossés
* Portefeuille volontairement qualitatif
* Gestion d'un portefeuille sain et confortable de 30 à 35 immeubles maximum sans assistant et pas plus de 1 000 lots et pas de gros immeubles
* Logiciel : CRIPTONotre client, une agence immobilière indépendante située à Saint-Maur-des-Fossés (94), créée il y a 4 ans et en pleine croissance, recherche un(e) Gestionnaire Copropriété junior ou confirmé(e) pour accompagner son développement maîtrisé et qualitatif.
Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération comprise entre 35 000EUR et 45 000EUR brute annuelle en fonction du profil et de l'expérience.
MISSIONS
En tant que Gestionnaire Copropriété H/F, vous prenez en charge un portefeuille qualitatif, dans un environnement de travail pensé pour le confort des équipes et la satisfaction des clients.
* Gestion complète d'un portefeuille de copropriétés
* Suivi des mandats syndic
* Relation copropriétaires, conseils syndicaux et prestataires
* Assemblées générales et suivi des décisions
* Participation à la stratégie de développement du cabinet
* Travail dans un cadre structuré, avec des process clairs et une charge maîtrisée
AVANTAGES
* Diverses primes
* Chaque collaborateur a un rôle clé et une vraie importance au sein de l'agence
* Parking facile autour de l'agence
* Dirigeant ouvert et flexible tant que la cohérence est respectée
* Pas de télétravail au début pour les juniors (formation nécessaire)
* Véhicule mis à disposition pour les déplacements
* Agence moderne, agréable, ambiance conviviale
* Déjeuners d'équipe réguliers
* Dirigeant très attentif au bien-être des équipesPROFIL RECHERCHÉ
* Gestionnaire copropriété junior ou confirmé
* Bonne mentalité, esprit d'équipe
* Souhait d'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle
* Le dirigeant recherche des personnes fiables, honnêtes et engagées, et s'engage à donner à chacun ce qu'il mérite

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