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Adjoint du patrimoine

cdg69
Patrimoine
Publiée le 21 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 17h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi responsable de la médiathèque Missions / conditions d'exercice accueil - rayonnement de la bibliothèque - projets en tenant compte des attentes des publics : lecteurs, scolaires etc.. actions culturelles et spectacles; développement du travail en lien avec les écoles ; gestion administrative - gestion interne - organisation des activités d'acquisition, de catalogues, d'indexage, d'équipement et de rangement des documents en s'appuyant sur l'équipe bénévoles de la bibliothèque dans un esprit de répartition des tâches, encadrement du personnel bénévole - élaboration et gestion du budget annuel - développement des publics : organisation du travail de l'accueil des publics et du prêt en s'appuyant sur l'équipe bénévoles, information des usagers et communication vers le tout public en collaboration avec la mairie - échanges documents avec la bibliothèque départementale. Présence en fonction des jours d'ouverture et des animations, permanence par roulement avec les bénévoles. Temps de travail hebdomadaire : ème; Profils recherchés Savoirs et savoir-faire :
• Bonne culture générale,
• Connaissances des missions des bibliothèques (lecture publique, collections et ressources, actions culturelles, valorisation, …) et des enjeux de leur développement notamment en termes de participation des publics,
• Maîtrise de la recherche documentaire et du renseignement aux usagers,
• Maîtrise des outils informatiques de bureautique et de communication (sites web, réseaux sociaux, …),
• Compétences rédactionnelles.

Savoir-être :
• Sens du service public (présentation, écoute, réactivité, accompagnement),
• Qualité relationnelle,
• Sens du travail en équipe,
• Polyvalence,
• Soin et rigueur,
• Intérêt pour l’édition et la production culturelle,
• Réserve et discrétion.

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