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Responsable paie et adp h/f

Saint-Ouen-l'Aumône
CDI
Pay Job
Responsable paie
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Le poste de Responsable Paie et ADP H/F

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Nous recherchons pour l'un de nos clients, GRAND GROUPE, un(e)
Responsable Paie et ADP en intérim 3 mois renouvelables.

Rattaché(e) à la DRH, vous pilotez l'activité paie pour un
périmètre d'environ 1 000 SALARIÉS et managez une équipe de 4
GESTIONNAIRES DE PAIE.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Encadrer, accompagner et organiser l'activité de l'équipe paie ;
- Superviser et sécuriser la production de la paie ainsi que les
déclarations sociales ;
- Garantir la conformité des processus paie et assurer une veille
réglementaire ;
- Piloter les relations avec le prestataire paie, les organismes
sociaux et les interlocuteurs RH ;
- Participer aux évolutions et au paramétrage du SIRH ;
- Mettre en place et optimiser les procédures de paie et
d'administration du personnel ;
- Conserver une part opérationnelle avec la gestion d'un
portefeuille paie dédié.

LOGICIEL : Cegid RHPI


Le profil recherché

* Formation supérieure en RH/paie avec expérience significative sur
un poste similaire
* Expertise en paie
* Connaissance approfondie de la législation et de la
réglementation du travail en France
* Maîtrise du logiciel RHPi de Cegid, Google Suite, Excel
* Excellente communication, pédagogue, esprit collaboratif
* Compétence analytique et souci du détail
* Capacité à faire des propositions et à apporter des
améliorations aux processus

LOCALISATION : Saint-Ouen L'Aumône (95)

RÉMUNÉRATION : 65/72KEUR

PRISE DE POSTE : début aout 2026


L'entreprise

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !

* Formation supérieure en RH/paie avec expérience significative sur
un poste similaire
* Expertise en paie
* Connaissance approfondie de la législation et de la
réglementation du travail en France
* Maîtrise du logiciel RHPi de Cegid, Google Suite, Excel
* Excellente communication, pédagogue, esprit collaboratif
* Compétence analytique et souci du détail
* Capacité à faire des propositions et à apporter des
améliorations aux processus

LOCALISATION : Saint-Ouen L'Aumône (95)

RÉMUNÉRATION : 65/72KEUR

PRISE DE POSTE : début aout 2026

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