Envie d'un nouveau challenge ? On est là pour vous accompagner !
Chez Carole Dehays Ressources Humaines, du groupe Abalone, on ne fait pas du recrutement à la chaîne. On crée de vraies rencontres entre les talents et les entreprises du territoire. PME locales, grands groupes, start-up en plein essor : on connaît bien le terrain, et surtout, on sait reconnaître les bonnes opportunités.
Une équipe proche de vous, et surtout à votre écoute.
Notre force ? Une équipe impliquée, réactive et passionnée par l'humain.
On prend le temps de vous connaître, de comprendre vos envies, vos compétences, et on vous accompagne à chaque étape. Notre objectif : vous aider à trouver le poste qui vous ressemble, dans une entreprise où vous pourrez vous épanouir. Nous recherchons un Chargé de mission Mécénat H/F pour une structure d'intérêt général reconnue pour son dynamisme et son savoir-faire dans le secteur de la cosmétique. Ce poste est à pourvoir en CDI sur l'agglomération de Chartres.
Rattaché·e à la Direction, vous aurez en charges les missions suivantes :
Définition et mise en oeuvre de la stratégie de mécénat entreprises
-Co-construire la stratégie de mécénat en lien avec la direction et les parties prenantes du projet.
-Identifier les secteurs et types d'entreprises à prospecter, en cohérence avec la vision et les projets portés par la Maison de la Cosmétique.
-Définir les moyens à mettre en oeuvre pour faciliter l'approche et cultiver la relation avec les entreprises partenaires ou potentiellement partenaires.
-Élaborer l'argumentaire, définir les contreparties, les avantages en termes de visibilité, d'image et d'impact fiscal pour les entreprises mécènes.
Prospection et développement des partenariats
-Définir, rechercher, qualifier et contacter les entreprises cibles (grands groupes, PME, ETI, start-ups).
-Préparer et réaliser les rendez-vous, négocier les termes des partenariats, assurer le suivi administratif et juridique des contrats.
-Être force de proposition pour imaginer des synergies et des projets fédérateurs.
Suivi et fidélisation des mécènes
-Mettre en place un plan d'actions et un programme de reconnaissance pour fidéliser les partenaires sur le long terme.
-Assurer le reporting, le suivi des engagements réciproques, la communication sur l'utilisation des fonds et l'impact des actions soutenues.
-Organiser des événements dédiés aux mécènes et animer le réseau des partenaires.
Communication et valorisation
-Participer à la création des outils de communication à destination des entreprises (dossiers, brochures, pages web, magazine partenaires).
-Valoriser les actions menées et les partenariats auprès des médias et des parties prenantes.
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