Bras droit ceo [stage septembre]

Chez Highcast, nous aidons les usines à réduire leur facture d’électricité et leurs émissions de CO₂ grâce à une solution d'intelligence artificielle. Celle-ci permet une planification plus intelligente de la production qui encourage à réduire les tensions sur le réseau électrique. Fin 2024, nous avons levé 2 millions d’euros pour accélérer notre développement ! Nous sommes donc en pleine croissance et cherchons un.e Bras droit du CEO ultra motivé.e en stage pour nous aider à développer notre stratégie commerciale. Si tu veux participer à la création d’une solution innovante à fort impact sociétal et environnemental, nous serions ravis d’échanger avec toi ! Ton poste Tu rejoindras Highcast en phase d’accélération. En tant que Bras droit, tu travailleras directement avec le CEO, Vivien, sur des problématiques Sales, Growth, Marketing, Communication & Stratégie, mais également en soutien à l'équipe sales. Tu es un membre moteur de l’équipe pour aider HIGHCAST à atteindre ses objectifs. Tes missions Sales & Growth Lancer et piloter des campagnes innovantes de prospection B2B (LinkedIn, email, outils de growth). Identifier de nouvelles stratégies commerciales et enrichir le pipeline. Structurer et améliorer la génération d’opportunités via notre CRM (Pipedrive). Communication & Marketing Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication. Créer et publier des contenus à forte valeur ajoutée (LinkedIn, articles de blog). Participer à la construction de notre image de marque. Projets Stratégiques Etablir des études de marché. Mettre en place des partenariats avec différents acteurs de l’écosystème. Optimiser les process de ventes et les stratégies de pricing. Être force de proposition pour améliorer nos méthodes et accompagner la croissance de l’entreprise. Profil recherché Compétences requises Étudiant·e Bac4/5 en école de commerce, d’ingénieur ou université (stage de fin d’études idéal). Esprit entrepreneurial : envie d’apprendre, de faire et d’avoir un impact direct. Excellentes capacités d’organisation, de communication et de synthèse. Sensibilité forte pour la transition énergétique, l’industrie et l’environnement. Curiosité, autonomie et goût du défi. Compétences appréciées Une bonne connaissance du secteur de l’énergie ou de l’industrie est un atout. Sinon, pas d’inquiétude : nous t’accompagnerons avec une formation continue sur ces sujets. Tu as déjà travaillé avec tout ou partie de ces outils : Notion, Google Workspace, CRM, Sales Navigator, Lemlist (ou forte appétence pour apprendre à les utiliser). ✅ Informations Avantages Télétravail possible (1 jour par semaine) Matériel de ton choix, Mac par défaut ou PC Bureaux chez Schoolab, idéalement placés dans le 9ème arr. de Paris Remboursement Navigo (100%) Tickets restaurant Ekip (formule Premium donnant accès à des réductions sur les restaurants et commerces responsables) Afterworks et restos réguliers Process de recrutement Étape 1 : Pour postuler, envoie-nous ton CV par mail à l’adresse : recrutement@highcast.co Étape 2 : Échange téléphonique rapide pour s’assurer que les attentes respectives sont compatibles. Étape 3 : Échange avec Eliott, Account Executive chez Highcast, sur ton parcours, ton expérience et tes motivations. Étape 4 : Business case à préparer chez soi puis entretien avec Vivien, le CEO, pour en discuter. Pourquoi nous rejoindre ? Impact social : nous travaillons avec le tissu français industriel et participons à l'effort de réindustrialisation. Impact environnemental : nous avons créé HIGHCAST pour contribuer à l'essor d'un réseau électrique plus stable et moins carboné. Nous sommes convaincus que cela peut se faire en créant un cercle vertueux qui permet aux usines d'améliorer leur rentabilité tout en ayant un impact environnemental positif. Enjeux techniques : en nous rejoignant, tu travailleras sur des challenges techniques concrets, pour les plus grosses usines françaises, avec l'agilité d'une petite structure.