Responsable comptable

Nous recrutons pour le compte de notre client, une société d’investissement structurée, un(e) Responsable Comptable.


Dans un environnement sain mais exigeant, vous interviendrez en totale autonomie sur la gestion comptable de plusieurs entités (portefeuille d'une quinzaine de holdings), avec un rôle clé dans la fiabilité des données financières.


Vos missions


Rattaché(e) directement au Directeur Administratif et Financier, vous prenez en charge :

* La tenue complète de la comptabilité (générale et auxiliaire)
* La gestion des flux intra-groupes et de la trésorerie
* Les opérations de révision et la justification des comptes
* L’établissement des bilans, comptes annuels et liasses fiscales (réalisées en interne)
* Les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE, DAS2…)
* Le suivi des immobilisations
* La participation aux clôtures (principalement annuelles)
* Une veille sur les évolutions réglementaires

Poste opérationnel, sans management, avec un haut niveau d’autonomie.


Votre profil


* Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent)
* Expérience minimum de 10 ans en comptabilité
* Autonomie complète jusqu’à la liasse fiscale
* Expérience en environnement multi-sociétés (idéalement holdings)

Nous restons ouverts à des profils très solides techniquement, même sans expérience directe en holding.


Vos atouts

* Rigueur et fiabilité
* Résilience et capacité à gérer un environnement exigeant
* Très bon relationnel et esprit d’équipe
* Stabilité professionnelle appréciée

Notre client a une équipe soudée avec des rapports de travail très sains, il recherche donc un profil sympathique, humain qui s'intégrera facilement à l'équipe et dans la durée.


Environnement technique

* Logiciel : Sage
* Bon niveau Excel requis (formules, etc.)


Les conditions


* CDI – Statut cadre
* Localisation : Paris 8
* Rémunération : environ 50Kfixe + bonus
* Avantage : Intéressement
* Temps de travail : 36h
* Télétravail : Non

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

* Structure à taille humaine (~15 personnes)
* Environnement exigeant mais bienveillant
* Management compétent et impliqué
* Poste autonome avec un vrai rôle de confiance
* Stabilité et vision long terme


Processus de recrutement (Rapide)


* Entretien cabinet de recrutement
* Entretien 1h présentiel avec la dirigeante et 2 personnes de la direction/management.
* Test technique