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Chargé d'investigation cognitive intracérébrale (h/f)

Bron
CDI
Université Claude Bernard Lyon 1
Ingénieur de recherche
De 3 000 € à 3 100 € par mois
Télétravail partiel
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS : Vous serez affecté à l'UFR Médecine Lyon Est Claude Bernard Description du poste Le LabEX CORTEX regroupe 23 équipes de recherche en neurosciences dans 6 instituts de recherche à Lyon. Dans ce cadre nous recrutons un ingénieur chargé d'investigation cognitive intracérébrale pour 6 mois. L'ingénieur de recherche fera le lien entre les équipes de recherches en neurosciences cognitives et le service HCL d'épileptologie. Il/elle organisera la collecte de données chez les patients épileptiques implantés, veillera à la qualité des protocoles et des données. Il/elle mettra en place des actions pour améliorer l'utilisation des données d'électroencéphalographie intracrânienne dans les laboratoires de recherche (par ex. uniformisation des données, pré-processing, etc.). Activités : • Collecter des données d'enregistrement cérébral • Analyser des données d'enregistrement cérébral • Améliorer les protocoles et le transfert des données Conditions particulières d'exercice Le poste est principalement basé à l'Hôpital Neurologique de Lyon (59 bd Pinel, 69500 Bron) en lien avec le CRNL (CH Le Vinatier - Bâtiment 462 - Neurocampus, 95 Bd Pinel, 69500 Bron) PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : • Fonctionnement du cerveau humain, • Traitement du signal, • Méthodes d' enregistrement intracrânien Savoir-faire nécessaire : • Programmation informatique en langage python, • Analyse d'enregistrement intracrânien, • Analyse du signal électrophysiologique, • Aisance en milieu hospitalier et qualité relationnelle avec les patients Aptitudes : • Autonome, • Organisé, • Bon communiquant Poste à pouvoir dès que possible ou le 01/07/2026 Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie A - IGR Rémunération mensuelle brute: 3012,21€ En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : • 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, • la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... • l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua • l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, • possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) • restauration sur le campus avec une participation financière de l'université

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