Profession : Médical : Médecine du travail
Type d'établissement : Collectivité territoriale
Disponibilité : Immédiate
Description du poste
Situé à 1h de Dijon et de Troyes, à 2h10 de Paris et de Lyon. Cadre de vie agréable : des forêts, 5 lacs, un immobilier à 1 115 €/m2 en moyenne.
Le Pôle Prévention Santé est l’un des trois pôles de la DRH amenés à travailler en étroite synergie et en transversalité.
Au sein de ce pôle, vous assurez la surveillance médicale des agents de la collectivité et les actions en milieu professionnel visant l’amélioration des conditions de travail et la prévention des risques professionnels.
Les plus :
* Tickets restaurants
* Association amicale
* Contrat de groupe
* Participation mutuelle
* CNAS en janvier 2025
Organisation de travail :
* Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
* Horaires fixes : 09h00-11h30, 14h15-16h45 et le vendredi 16h00.
* 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels.
* Possibilité, sous réserve de nécessité de service, d’effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d’une indemnité de télétravail).
* Possibilité de versement du forfait mobilité durable.
Lettre de motivation, curriculum vitae et recueil de consentement des données exigés.
Comment candidater ? Vous pouvez demander la fiche de poste complète et adresser votre candidature.
Afin d’organiser votre arrivée en Haute-Marne, vous pouvez contacter l’agence d’attractivité (conciergerie@attractivité52.fr – 03 25 80 80 80).
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