Le Centre Communal d'Action Sociale de La Motte-Servolex recrute, pour son multi-accueil Milipom', un Educateur de Jeunes Enfants à temps complet, sous contrat à durée déterminée, dans le cadre d'un remplacement.
Un Educateur de Jeunes Enfants accueille et accompagne l'enfant dans le quotidien afin de contribuer à son bien-être physique, affectif et à son développement global, en accord avec le projet d'établissement de la structure et en lien avec sa famille.
Le poste est également ouvert aux profils suivants : Auxiliaire de puériculture ou Assistant(e) d'accueil Petite enfance
MISSIONS
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Multi-accueil, le titulaire du poste a pour principales activités, tâches et responsabilités :
- L'accueil des enfants et de leurs familles;
- L'éveil de enfants ;
- Soins quotidiens des enfants ;
- L'accompagnement de l'équipe ;
- Santé/sécurité/prévention ;
- Autres missions et activités.
TEMPS DE TRAVAIL
Temps complet (35h/semaine)
HORAIRES
Compris entre 7h30 et 18h00 en journée continue ou en coupure du lundi au vendredi (roulement sur 3 semaines)
COMPETENCES REQUISES / QUALITES RELATIONNELLES
Diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes enfants ou Auxiliaire de Puériculture ou CAP Assistant(e) d'accueil petite enfance exigé.
- Connaître le domaine de la petite enfance et de la parentalité
- Connaître et savoir identifier les besoins des enfants et y répondre
- Connaître le règlement de fonctionnement et le projet d'établissement
- Connaître les règles d'hygiène, de sécurité et de santé
- Connaître les principes de base de l'alimentation infantile
- Capacité de travailler en équipe et en transversalité
- Capacité d'observation, de réflexion et d'analyse
- Être force de proposition et d'initiative, faire preuve de curiosité intellectuelle
- Capacité à communiquer et à transmettre des informations
- Qualité d'écoute, facilité d'adaptation et de polyvalence
- Disponible, accueillante
- Discrétion, diplomatie et de maîtrise de soi
- Sens de l'organisation, de rigueur
- Capacité à travailler en autonomie
- Savoir répondre à des situations d'urgence
- Sensibilisation aux bonnes pratiques de prévention de risques professionnels
- Sens du service public
ENVIRONNEMENT DU POSTE / CONTEXTE DE TRAVAIL
- Planning type mais horaires pouvant varier en fonction des nécessités de service
- Responsabilités liées à l'ouverture et la fermeture de la structure (selon planning)
- 2 unités d'accueil : changement possible d'unité en fonction des besoins
- Responsabilités liées à l'accueil des enfants et à la continuité de service
- Relations quotidiennes avec les familles
- Réunions en soirée (une à deux par mois)
CONDITIONS RECRUTEMENT
Contrat à durée Déterminée (1 mois)
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (en fonction des conditions définies par délibération)
Le poste est à pourvoir : Le 3 juin 2024.
Date limite de dépôt des candidatures : Le 31 mai 2024.
Envoyer lettre de candidature et CV
Renseignements : Madame Sylvie DEUTSCH - Responsable du Multi accueil Milipom'
Tel. : 04.79.25.99.60 / sdeutsch@mairie-lamotteservolex.fr
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président du CCAS
141 Chemin du Picolet
73290 LA MOTTE-SERVOLEX
De préférence par mail : recrutement_ccas@mairie-lamotteservolex.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Concevoir un projet éducatif
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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