Chargé de Mission Medical Education
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Notre client recherche un Chargé de Mission Medical Education pour coordonner les activités formation médicale du Groupe.
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La mission principale de ce poste est de concevoir et d'organiser des programmes de formation médicale adaptés aux besoins des professionnels de santé, ainsi que de collaborer avec les équipes marketing et ventes pour développer la stratégie de communication et de promotion des produits.
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Les principales responsabilités de ce poste sont :
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* Concevoir et organiser des événements de formation médicale en France et à l'étranger;
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* Travailler en lien étroit avec les équipes marketing et ventes pour développer la stratégie de communication et de promotion des produits;
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* Être le point de contact des chirurgiens formateurs et des établissements partenaires;
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* Gérer les budgets et le reporting de chaque événement;
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* Concevoir des supports pédagogiques avec les équipes internes/KOLs;
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* Coordonner et développer la communication MEDED en collaboration avec le Responsable MarCom;
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* Être force de proposition pour améliorer continuellement l'impact et les programmes des formations;
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* Participer à la rédaction et mise à jour des procédures de l'activité MEDED en lien avec le service Qualité;
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Profils requis :
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Le candidat idéal possède une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, préférablement dans les Dispositifs Médicaux Implantables. Sa formation est spécialisée en communication, événementiel, marketing de la santé.
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Compétences requises :
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* Maîtrise des techniques de communication : création de contenus, rédaction, dans un environnement réglementé et encadré juridiquement;
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* Maîtrise l'organisation d'événements médicaux (wokshop, cadlab, etc.) depuis la planification jusqu'à l'exécution;
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* Maîtrise la logistique événementielle et la coordination des intervenants (gestion des fournisseurs) ;
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* Capacité à coordonner les intervenants internes (R&D, Marketing, Ventes, etc.) et externes (Professionnels de santé, fournisseurs, prestataires).
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Langues : bilingue anglais et une seconde langue serait un plus (espagnol).
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Savoir-Être : faire preuve d'initiatives, de créativité en restant adaptable et souple, prise de recul, esprit de synthèse, pragmatisme, organisation et rigueur, autonomie (prise de décision) & Collaboration (travail en équipe), bon communicant, bonne intelligence relationnelle, partage des valeurs du groupe : intégrité, engagement, collaboration.
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