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Contrôleur de gestion banque - pilotage financier h/f

Paris
CDD
Huxley
Contrôleur de gestion
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

. .

Contrôle de Gestion - Renfort Pilotage Financier (H/F)

Paris Client final confidentiel - secteur services financiers

À propos de notre client

Notre client est un acteur majeur du secteur bancaire et financier, organisé autour de plusieurs pôles d'expertise : opérations financières, conformité/sanctions, services mutualisés et gestion de données financières.
Sa mission : fournir à l'ensemble des établissements du groupe des services mutualisés à forte valeur ajoutée, basés sur une plateforme technique industrialisée et un haut niveau d'expertise.

Dans le cadre du renforcement de son Pilotage Financier, nous recherchons un(e) Contrôleur.euse de Gestion Confirmé(e) pour accompagner la montée en puissance de l'activité et contribuer au déploiement d'un dispositif financier transverse.

Vos missions

En tant que membre clé du Pilotage Financier, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de gestion :

Pilotage & analyse financière

* Traduire la stratégie de l'entreprise en indicateurs financiers opérationnels.
* Élaborer les budgets annuels, les atterrissages et les actualisations.
* Analyser les écarts de performance (sur/sous-performance).
* Produire les reportings mensuels et recommandations associées.

Amélioration continue & optimisation

* Identifier les leviers d'amélioration financière et contribuer à leur mise en oeuvre.
* Proposer des optimisations dans l'organisation du Pilotage Financier.
* Accompagner le changement auprès des équipes internes.

Expertise & coordination

* Partager votre expertise auprès des équipes métiers.
* Coordonner et contribuer à différents projets transverses.
* Participer activement au pilotage de la performance à l'échelle du périmètre.

Votre profil

* Solide expérience en contrôle de gestion ou pilotage financier.
* Aisance relationnelle et goût pour l'animation et l'accompagnement des équipes.
* Capacité à structurer, analyser, proposer et innover.
* Sens du résultat, esprit client et autonomie.
* Appétence pour l'amélioration continue et la transformation des processus.

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