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Technicien / technicienne gestionnaire de parc véhicules transport routier de personnes (h/f)

Saint-Alban
CDD
CENTRE TECHNIQUE CARROSSERIE ST ALBAN
Transport Routier
De 24 100 € à 26 100 € par mois
Publiée le 11 janvier
Description de l'offre

Description du poste et missions :
Notre Centre Technique Carrosserie propose un poste de Technicien Réparateur en CDD de 6 mois avec possibilité de CDI.

Le métier de Technicien réparateur sur camping-cars est passionnant, dynamique, polyvalent et offre une grande diversité d'interventions, qui n'existe dans aucun autre domaine d'activité.

En vrai technicien réparateur, vous participez à la réalisation de diverses réparations sur les véhicules de loisirs ou les fourgons aménagés : dépose, repose d'éléments de carrosserie, réparation plastique, tôlerie, peinture, remplacement d'éléments vitrés, pose d'accessoires, électricité et plomberie embarquée.

Par vos interventions quotidiennes, vous contribuez à faire de votre atelier un référent dans le monde du camping-car.

Profil recherché
Votre profil :

Titulaire à minima d'un CAP en Carrosserie et/ou Peinture Auto, vous êtes un Technicien expérimenté de 2 à 3 ans minimum. Vous disposez d'un sens technique et vous aimez travailler différentes matières, dans divers corps de métiers. Idéalement, vous avez déjà une expérience en carrosserie peinture de véhicule (VL, PL ou utilitaire, nautisme).

Vous avez la réputation de travailler avec minutie et dans la qualité de résultat. Vous recherchez un métier où les tâches sont polyvalentes et nécessitent de s'adapter pour trouver la meilleure solution. Vous êtes de nature curieuse et vous aimez travailler en équipe dans un secteur tourné vers l'univers du plein air et es loisirs.

Dans un atelier couvert, votre environnement de travail est agréable et conçu pour votre autonomie.

Informations utiles
Rémunération :

Rémunération fixe brute annuelle comprise entre : 22.9K et 23.6K€
+ une rémunération variable annuelle brute comprise entre : 1.2€ et 2.5K€
Rémunération globale brute annuelle comprise entre : 24.1K et 26.1K€
Avantages :

Accord d'intéressement de 15% de la rémunération globale annuelle brute
Formations métiers interne certifiées QUALIOPI par l'organisme L&P Formations
Communauté métiers
Processus de Recrutement :

Pré qualification téléphonique

Entretien avec le N+1 et Tests techniques

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