Informations générales Organisme de rattachement MENJ-MESR Référence MENJ-09-2026-41525 Date de début de diffusion 12/06/2026 Date de parution 12/06/2026 Date de fin de diffusion 30/06/2026 Localisation Paris Date limite de candidature 30/06/2026 Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Affaires juridiques - Chargée / Chargé des affaires juridiques Intitulé du poste Chargé du contentieux et des affaires juridiques (H/F) Descriptif de l'employeur Avec près de 790 000 élèves, 190 000 étudiants et 33 400 apprentis accueillis chaque année, l’académie de Lille est l’une des plus grandes académies de France. Elle fédère 3 819 écoles et établissements scolaires, 4 universités publiques, et mobilise près de 80 000 personnels engagés quotidiennement au service de la réussite éducative de tous. Service déconcentré du ministère de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, elle porte une ambition forte : garantir un enseignement de qualité sur l’ensemble de son territoire, en s’appuyant sur des équipes dynamiques et des valeurs de service public. Vous voulez nous rejoindre ? L’académie de Lille recrute ! Rejoindre l’académie de Lille, c’est donner du sens à son parcours professionnel en participant activement à la réussite des élèves, au sein d’une institution engagée dans la modernisation de ses pratiques et attentive à la qualité de vie et aux conditions de travail de ses agents. Descriptif du service Le service interacadémique des affaires juridiques est service composé de 11 personnes réparties sur 2 pôles, l’un sur Amiens, l’autre sur Lille. La direction a son siège sur Lille. Il traite de tous les contentieux de l’académie devant les juridictions administratives, les contentieux des accidents scolaires devant les juridictions judiciaires, les protocoles transactionnels dans le cadre de la responsabilité administrative et des missions de conseils pour les domaines relevant de la compétence du service. Il gère les protections fonctionnelles des agents publics. Description du poste Missions de conseil et d'assistance juridique : Être acteur des missions de conseil et d'assistance auprès des services académiques, départementaux, de région académique, chefs d'établissement, directeurs d'école, corps d'inspection, chefs de service ; Proposer des solutions juridiques claires, pragmatiques et adaptées aux différentes sollicitations sur tout le territoire, dans un souci de prévention des conflits. Missions contentieuses : Élaborer des stratégies de défense et rédiger les mémoires en défense devant les juridictions ; Représentation de la rectrice d'académie aux audiences. Missions de formation : Assurer des actions de formation pour tous les personnels. Descriptif du profil recherché Juriste de formation (licence à minima) Connaissances des textes législatifs et réglementaires Techniques de défense de l’administration (contentieux et précontentieux) Capacité à négocier et à dégager des consensus Capacité d’analyse et de synthèse Excellent relationnel Capacité à fédérer et à développer la collaboration Autonomie, discernement et sens des initiatives Rigueur et sens de l'organisation Disponibilité Sens de la confidentialité et de la loyauté Temps plein Oui Rémunération fonctionnaires IFSE groupe 2 : -AAE classe normale : 1 172.92 € -APAE : 1 214.58 € -AAE hors classe : 1 256.25 Rémunération contractuels (en € brut/an) 37 408.90 € Informations complémentaires Informations complémentaires PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste proposé seront ensuite reçus en entretien. À l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Nord (59) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 144 rue de Bavay 59033 LILLE CEDEX Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026
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