Description de l'entreprise
Rejoignez la BRED Banque Populaire : une banque coopérative conquérante, humaine et engagée
En tant que banque de proximité engagée sur ses territoires, nous soutenons activement le développement de nos territoires en Île-de-France, en Normandie et Outre-Mer avec un réseau de 411 implantations en France et à l'international, à travers nos filiales en Asie du Sud-Est, dans le Pacifique Sud, en Afrique et en Suisse.
Nos activités et nos expertises nous permettent d’accompagner durablement nos clients : banque de détail, banque de grandes entreprises et institutionnels, banque de gestion privée, banques à l’international, salle des marchés, société de gestion d’actifs, compagnie d’assurances, banque de financement du négoce international.
Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable afin d’accompagner nos 1,6 million de clients, 200 000 sociétaires ainsi que l'ensemble de nos collaborateurs.
Nous appartenons au Groupe BPCE - 2ème Groupe bancaire français.
Et Vous, si vous rejoigniez la BRED Banque Populaire ?
Forte de ses 7500 collaborateurs, dont 40 % sont basés en Outre-Mer et à l'international, la BRED Banque populaire vous propose un cadre professionnel épanouissant et des perspectives de carrière diversifiées, à l'échelle internationale.
Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d’initiative et qui accorde une place importante au développement et à l’accompagnement de ses collaborateurs.
Poste et missions
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Gestionnaire de Paie et ADP H/F en CDD. Le poste est à pourvoir à compter de début juin. Les missions sont les suivantes :
1. Gestion de la campagne des alternants
2. Saisie/Import et contrôle des éléments variables de paie
3. Contrôle des bulletins
4. Soldes de tout compte
5. Gestion de la mutuelle/prévoyance (affiliation /radiation/modification),
6. Gestion des dossiers de mi-temps thérapeutique
7. DSN évènementielles
8. Suivi des nouveaux entrants via nos outils SIRH
9. Réponse aux questions des salariés et des managers
10. Gestion des contrats de travail et avenants
Cette liste n'est pas limitative mais reprend l'essentiel des missions.
Localisation : Quai de la Rapée, 75012 Paris
Profil et compétences requises
De formation bac+2 en Paie ou comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum.
Vous êtes organisé avez le sens du service clients, une grande rigueur, organisation et le sens de la discrétion.
Votre implication, votre flexibilité et votre esprit d'équipe seront des atouts clés dans votre réussite et votre intégration.
Vous maitrisez Excel et connaissez idéalement Business Object et GXP.
Chacun à sa place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap.
Nous rejoindre ? C’est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :
11. Un package social attractif :
12. Accord d’Intéressement / Participation, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
13. Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
14. Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, primes de crèche et de scolarité, Comité d’Entreprise
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