Responsable du service action sanitaire et sociale

Responsable du service action sanitaire et sociale

Lieu : MSA Franche Comté à Besançon Type de contrat : CDI

Caractéristiques de l’offre

Manager 3 Appui fonctionnel - Management L Cadre


Descriptif du poste

Rattaché(e) à la Direction Solidarité et Territoires, vous aurez pour mission :

- D’encadrer les secteurs chargés de la mise en œuvre du Plan d’Action Sanitaire :

• Le service de Gestion technique des prestations extra-légales
• Le Service Social régional
• le développement territorial
• le déploiement du programme de prévention du mal-être en agriculture.

- D’assurer le pilotage stratégique des activités du service, et en particulier le suivi budgétaire des Fonds d’action Sanitaire et Sociale en coopération avec la direction comptable et financière et la direction de la caisse

- De décliner les actions stratégiques de la caisse et du service en lien avec les autres responsables de service.

- De participer à la mise en place et la supervision des actions de communications liées à la politique d’action sanitaire et sociale de la caisse.

- D’initier de nouveaux projets et consolider les actions pour développer l'offre de services et le partenariat sur les territoires.

- De veiller à l'inclusion des élus locaux de la MSA (administrateurs) dans les politiques d'Action Sociale, notamment dans le contexte actuel de nouvelle mandature.

- Contribuer à la définition et à la formalisation des politiques et stratégies de l'action Sociale en interface avec la direction et les élus.

- Préparer et animer le dialogue avec les élus du comité d'action sanitaire et sociale.

- Représenter la MSA de Franche-Comté au sein des dispositifs partenariaux (inter-régime, SDSF, CTG…) et auprès d'interlocuteurs extérieurs et promouvoir les orientations arrêtées par le Conseil d’Administration.

- Veiller à la déclinaison et l’application des règles des actions de contrôle interne.


Descriptif du profil

A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.

* Capacité à piloter l'activité, à concevoir des plans d'actions, d'évaluer des résultats, d'ajuster les priorités
* Capacité à coordonner des acteurs en transversalité
* Bonne connaissance des stratégies et objectifs de la MSA et de son environnement.
* Capacité à prendre en compte les enjeux politiques et financiers des projets
* Aptitude à communiquer et relayer les stratégies.
* Qualités relationnelles

Expérience requise dans le management d'équipe et la conduite de projet

Salaire brut annuel : A partir de 44 866€ sur 13 mois, à négocier selon profil

La MSA vous propose des avantages annexes:

* Chèques déjeuners (pris en charge à 60% par l’entreprise)
* Compte épargne temps
* Plan épargne retraite
* prime d'intéressement aux résultats
* Mutuelle, prévoyance et retraite supplémentaire
* Programme d’intégration

Envoyez nous votre lettre de motivation et votre CV !

Date de début souhaitée : septembre 2025

Venez contribuer au développement de vos compétences au sein de notre équipe !

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