Description du poste :
Pour accompagner nos équipes commerciales, nous recherchons notre futur Directeur Commercial H/F pour piloter notre stratégie commerciale et renforcer notre position sur le marché.
Vous êtes responsable de l'élaboration et du déploiement de la stratégie commerciale en cohérence avec la vision globale du Groupe.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction du Pôle Recyclage et pilotez les chefs des ventes afin de développer nos parts de marché.
Vos missions :
Participer activement au comité de direction du Pôle Recyclage et contribuer à la définition de la stratégie de développement de la filiale ;
Manager et coacher l'équipe commerciale (2 chefs des ventes), fixer les objectifs, gérer les plannings et suivre les performances commerciales des équipes ;
Entretenir des relations étroites avec la direction des exploitations dans un objectif de services clients et d'amélioration continue ;
Piloter la gestion budgétaire
Assurer un reporting régulier sur la performance commerciale (chiffres d'affaires, marges, évolution des effectifs, etc.) auprès du Directeur Pôle et du comité de direction du pole recyclage ;
Analyser des KPIs commerciaux et mettre en place des actions correctives pour garantir l'atteinte des objectifs.
Description du profil :
Vous avez une expérience confirmée en management commercial, idéalement dans le secteur du recyclage ou dans des marchés multi-métiers.
Vous avez d'excellentes compétences en négociation, gestion budgétaire, communication et rédaction.
Nous attendons de vous que vous soyez proactif et force de proposition. Votre leadership naturel, votre esprit d'équipe et votre sens de l'écoute font de vous votre force.
Rejoignez-nous !
Un environnement de travail dynamique et convivial, au sein d'une entreprise à taille humaine et fortement ancrée sur son territoire.
Un poste stratégique au coeur des enjeux environnementaux et industriels.
L'opportunité de participer activement au développement d'une entreprise en forte croissance.
Poste en CDI basé à Cholet (49) - Septembre 2025
Rémunération selon vos expériences
La politique de recrutement vise à promouvoir l'intégration des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs
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