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Pharmacien adjoint - cdi - carcassonne h/f

Carcassonne
CDI
ELSAN
Pharmacien
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

Pourquoi rejoindre la Polyclinique Montréal ? Vous recherchez un poste engageant, structuré, reconnu, avec une évolution déjà programmée vers le poste de Pharmacien Gérant ? Vous souhaitez intégrer une PUI à taille humaine, modernisée et dotée d'équipes engagées ? La Polyclinique Montréal (ELSAN), établissement dynamique du territoire de Carcassonne, recrute un Pharmacien Adjoint (H/F) pour accompagner la transition avant le départ à la retraite de la pharmacienne gérante en 2027. Un poste idéal pour un pharmacien hospitalier qui souhaite : - monter en responsabilité dans un cadre sécurisé, - travailler sur des projets structurants (certification, robot chirurgical), - être reconnu comme acteur clé du circuit du médicament, - exercer sans astreinte, en conservant un réel équilibre vie pro/vie perso. Votre environnement - 134 lits & places - 45 000 patients/an - Activités : chirurgie (ortho, viscérale, vasculaire), médecine polyvalente, oncologie, urgences (20 000 passages/an), HDJ - Chimiothérapie préparée par l'hôpital de Carcassonne - Une PUI rénovée récemment Équipe : - 1 pharmacienne gérante - 4 préparateurs en pharmacie - 1 magasinier - Projets transverses avec la Qualité, le Bloc, les urgences et l'oncologie Vos missions principales En tant que Pharmacien Adjoint, vous interviendrez sur l'ensemble des missions pharmaceutiques, avec accompagnement et montée en compétences progressive pour devenir Pharmacien Gérant en 2027. Responsabilité pharmaceutique - Contribuer à la conformité réglementaire PUI (décret, ARS, audits). - Sécuriser le circuit du médicament et des dispositifs médicaux. - Contrôler la réception des chimiothérapies (activité clé en oncologie). Gestion opérationnelle & approvisionnement - Gestion des stocks, commandes et réapprovisionnements. - Pilotage logistique en lien avec le magasinier. - Utilisation des outils : DPI, SAP. Activités cliniques & qualité - Participation aux instances (CLIN, COMEDIMS, Qualité). - Déploiement de la culture qualité : sensibilisations, mini-formations terrain. - Travail en étroite collaboration avec les médecins et les équipes de soins. Projets stratégiques 2 - Préparation certification HAS - Mars 2027 - Ouverture nouvelle salle de bloc - Nouvelle salle d'endoscopie - Développement filière cancérologie Management (progressif) - Encadrement des préparateurs & du magasinier. - Participation à la structuration de l'organisation PUI.

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