Acteur de la construction depuis 1881, Léon Grosse se diversifie dans l'immobilier et la transition écologique. Pour soutenir cette dynamique, notre DSI (40 collaborateurs répartis en 3 pôles : Support, Architecture/Infra/Dev, Digitalisation) accompagne les équipes terrain, garantit un SI performant et sécurisé, et déploie des solutions IT sur-mesure adaptées aux défis de demain.
Ancrés au plus près des territoires, nos 3 000 collaborateurs s'engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous
Poste basé à Aix-les-Bains, pour 1 an dès septembre 2026 Deviens notre futur(e) alternant(e) communication et marketing digital au sein de notre DSI !
TON TERRAIN DE JEU
Tu seras le chef de chantier de notre communication au sein de notre DSI ! Tu devras traduire la technicité de nos projets en une communication moderne et accessible à tous les collaborateurs de Léon Grosse.
TES CHANTIERS
Community manager DSI : Tu deviens la voix de l'IT. Tu fédères nos communautés et donne vie à nos actualités internes. Stratégie digitale : Tu participes à la conception et au déploiement de notre stratégie de communication globale. Création de contenus percutants : articles, vidéos, tutos ludiques, présentations, etc Tu touches à tous les outils pour transformer des sujets techniques en contenus ultra-accessibles. Facilitateur de changement : Tu es le trait d'union entre la technique et l'humain. Ton job, c'est de rendre l'informatique simple et fun pour tous nos collaborateurs.
Gestion de l'intranet : Tu fais vivre notre communauté DSI en rédigeant des contenus dynamiques et en optimisant l'ergonomie de notre intranet.
Événementiel : Tu organises nos temps forts et pilotes la com' associée pour renforcer la cohésion d'équipe.
Analyse et optimisation : Tu pilotes tes propres indicateurs. On teste, on mesure, on apprend et on recommence !
TON PROFIL
Futur(e) étudiant(e) en Master communication 2ème année à la rentrée 2026, tu as déjà un Bac +4 en poche et tu cherches un terrain de jeu polyvalent pour valider tes deux prochaines années.
Ton état d'esprit : curieux(se), organisé(e) et tu as une vraie capacité d'écoute pour traduire les besoins techniques en messages clairs !
Ton esprit d'équipe : le sens du service et le travail collaboratif sont dans ton ADN (indispensable chez Léon Grosse !). Tes compétences : tu maîtrises les outils de Google Workspace et Canva est ton meilleur allié création.
AVANTAGES
Tickets restaurant
Comité d'Entreprise
Événements de la DSI (séminaire, team building)
Mutuelle
CET
Prise en charge de 100% des frais de transport (train)
Nous rejoindre
Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui permet à chacun de s'engager, de s'épanouir et d'exprimer son potentiel!
Nous sommes une entreprise unique avec des collaborateurs uniques et nous le cultivons. L'humain, l'éthique et l'engagement sont au coeur de notre modèle et nous le revendiquons. Nous sommes fiers d'être Léon Grosse.
La diversité fait partie des valeurs fortes sur lesquelles l'Entreprise Léon Grosse est construite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Acteur de la construction depuis 1881, Léon Grosse se diversifie dans l'immobilier et la transition écologique. Pour soutenir cette dynamique, notre DSI (40 collaborateurs répartis en 3 pôles : Support, Architecture/Infra/Dev, Digitalisation) accompagne les équipes terrain, garantit un SI performant et sécurisé, et déploie des solutions IT sur-mesure adaptées aux défis de demain.
Ancrés au plus près des territoires, nos 3 000 collaborateurs s'engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous
Poste basé à Aix-les-Bains, pour 1 an dès septembre 2026 Deviens notre futur(e) alternant(e) communication et marketing digital au sein de notre DSI !
TON TERRAIN DE JEU
Tu seras le chef de chantier de notre communication au sein de notre DSI ! Tu devras traduire la technicité de nos projets en une communication moderne et accessible à tous les collaborateurs de Léon Grosse.
TES CHANTIERS
Community manager DSI : Tu deviens la voix de l'IT. Tu fédères nos communautés et donne vie à nos actualités internes. Stratégie digitale : Tu participes à la conception et au déploiement de notre stratégie de communication globale. Création de contenus percutants : articles, vidéos, tutos ludiques, présentations, etc Tu touches à tous les outils pour transformer des sujets techniques en contenus ultra-accessibles. Facilitateur de changement : Tu es le trait d'union entre la technique et l'humain. Ton job, c'est de rendre l'informatique simple et fun pour tous nos collaborateurs.
Gestion de l'intranet : Tu fais vivre notre communauté DSI en rédigeant des contenus dynamiques et en optimisant l'ergonomie de notre intranet.
Événementiel : Tu organises nos temps forts et pilotes la com' associée pour renforcer la cohésion d'équipe.
Analyse et optimisation : Tu pilotes tes propres indicateurs. On teste, on mesure, on apprend et on recommence !
TON PROFIL
Futur(e) étudiant(e) en Master communication 2ème année à la rentrée 2026, tu as déjà un Bac +4 en poche et tu cherches un terrain de jeu polyvalent pour valider tes deux prochaines années.
Ton état d'esprit : curieux(se), organisé(e) et tu as une vraie capacité d'écoute pour traduire les besoins techniques en messages clairs !
Ton esprit d'équipe : le sens du service et le travail collaboratif sont dans ton ADN (indispensable chez Léon Grosse !). Tes compétences : tu maîtrises les outils de Google Workspace et Canva est ton meilleur allié création.
AVANTAGES
Tickets restaurant
Comité d'Entreprise
Événements de la DSI (séminaire, team building)
Mutuelle
CET
Prise en charge de 100% des frais de transport (train)
Nous rejoindre
Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui permet à chacun de s'engager, de s'épanouir et d'exprimer son potentiel!
Nous sommes une entreprise unique avec des collaborateurs uniques et nous le cultivons. L'humain, l'éthique et l'engagement sont au coeur de notre modèle et nous le revendiquons. Nous sommes fiers d'être Léon Grosse.
La diversité fait partie des valeurs fortes sur lesquelles l'Entreprise Léon Grosse est construite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
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