Agent comptable - chargé des moyens généraux (h/f)

Offre n° 198QDSJ
Agent comptable - chargé des moyens généraux (H/F)

La CC de l'Arc mosellan intervient notamment dans les domaines suivants:

* Développement économique et touristique
* Aménagement de l'espace (Zone d'activité, Piste cyclable, Environnement, Energie, Numérique, Site du moulin de Buding, Stratégie foncière, ..)
* Collecte et Traitement des Déchets ménagers dont l'exploitation d'une ISDND.
* L'accueil de la Petite Enfance (2 multiaccueils) et un Relais Assistants Maternels itinérant
* L'insertion par l'activité économique, par la gestion d'un Chantier d'insertion et le développement d'un Relais Emploi
* L'animation du site du moulin de Buding, le soutien à la vie associative, les politiques jeunesses
* Soutien aux entreprises, commerçants, Agriculteurs
En support permanent des différents services, le pôle finances épaule quotidiennement en transversalité l'ensemble des collègues par la gestion du secrétariat et des assemblées, le suivi juridique et les achats publics, le suivi financier ainsi que la gestion des ressources humaines.

Sous l'autorité de la Responsable du Service Comptabilité, l'agent comptable - chargé des moyens généraux assure :

* Le traitement les commandes ainsi que l'interface avec les fournisseurs et les prestataires de services pour assurer à l'ensemble des agents la disponibilité des moyens matériels, téléphoniques et informatiques de base nécessaires à leur activité.
* Le traitement comptable des dépenses et recettes sur les budgets de la collectivité.
* Organisation et suivi de la mise en œuvre de l'activité Piscine pour les élèves du 1er degré du territoire.
* Diverses missions transversales de gestion des moyens communs.

Profil recherché :

* Respect des procédures internes ;
* Méthodologie du contrôle de gestion et du calcul de coût ;
* Procédures comptables et administratives financières ;
* Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et procédures des délais de paiement ;
* Maîtriser les outils informatiques, bureautiques (Word, Excel) ;
* Connaissances des logiciels métiers (JVS ou similaire, Choruspro, Helios) ;
* Connaissances en marchés publics ;
* Savoir faire preuve de réactivité, de discrétion et de confidentialité ;
* Rigoureux(se), autonome et organisé(e) et avec de bonnes capacités rédactionnelles ;
* Savoir travailler en équipe : qualités relationnelles et d'écoute.

Informations complémentaires :

* Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP)
* Complément Indemnitaire annuel
* Participation à la couverture mutuelle et prévoyance
* Adhésion CNAS

Type de contrat : CDD - 12 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Salaire :

* Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
* Selon grille indiciaire
Déplacements : Ponctuels


Profil souhaité

Expérience :

* 12 Mois Cette expérience est indispensable
* CAP, BEP et équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences :

* Codifier une facture
* Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
* Faire preuve d'appétence pour l’utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies
* Gestion des dossiers administratifs
* Participer à la préparation des bilans comptables
* Préparer des documents comptables
* Réaliser des opérations comptables
* Répondre aux demandes d'information
* Traiter les factures et les rapprochements bancaires
* Utiliser les outils numériques

Savoir-être professionnels :

* Avoir l'esprit d'équipe
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Avoir le sens du service
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