À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.
Pourriez-vous être le/la Stagiaire en amélioration du processus d'analyse de risque des composants achetés (Supplier Part List), dans le service Qualité, à La Rochelle que nous recherchons piur une durée de 6 mois ?
Votre futur rôle
Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en analyse de processus et en amélioration continue dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, innovante et dynamique, et vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus d'analyse de risque des composants achetés, contribuant ainsi à renforcer la fiabilité et l'efficacité de nos projets.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l'entreprise (Qualité Projet, Achats, Ingénierie), réaliserez des analyses approfondies des processus existants et proposerez des solutions innovantes pour les améliorer.
Nous ferons appel à vous pour :
Analyser et cartographier le processus SPL existant, de la phase d'offre au projet en exécution.
Identifier les acteurs, outils utilisés et interfaces impliquées dans le processus.
Recueillir les points de friction et les éléments sans valeur ajoutée dans le processus actuel.
Effectuer un benchmark des bonnes pratiques internes et externes.
Proposer des scénarios d'optimisation, incluant l'automatisation, la simplification et la digitalisation.
Évaluer les gains potentiels des améliorations proposées en termes de temps, qualité et fiabilité.
Déployer une solution pilote sur un périmètre restreint et suivre les indicateurs de performance associés.
Rédiger des supports de formation ou des guides utilisateurs et présenter les résultats aux parties prenantes.
Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :
Vous êtes étudiant(e) de niveau Bac +5 en école d’ingénieur.
Vous recherchez un stage de fin d’études.
Vous maîtrisez la langue anglaise (niveau B2 minimum).
Vous êtes organisé(e) et avez une forte capacité d’analyse et de synthèse.
Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et avez un intérêt pour l’automatisation des processus.
Vous avez de bonnes compétences en communication et en rédaction.
Vous faites preuve de curiosité et d’un esprit d’initiative.
Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :
Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
Travailler avec des experts passionnés par l’innovation et l’amélioration continue.
Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.
Contribuer à des projets innovants et à fort impact.
Utiliser notre environnement de travail flexible et stimulant.
Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.
Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.
Progresser vers des rôles à responsabilité dans le domaine de la qualité ou d’autres fonctions connexes.
Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, nous aimerions vous connaître !
Important
En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.
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