Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers.
Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes et avionneurs.
Notre produit : le siège (de la classe économique à la classe affaire en passant par l'équipage). Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant avec l'une de nos compagnies clientes ; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol !
Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16)
Notre engagement : Conscient de ses responsabilités, Safran s'est donné pour mission de changer durablement l'aérien pour construire le monde de demain avec 4 ambitions : décarboner l'aéronautique, être un employeur exemplaire, incarner l'industrie responsable et affirmer son engagement citoyen.
Dans le cadre de cet apprentissage, tu travailleras en étroite collaboration avec la production, la qualité, la logistique et la maintenance, dans un environnement dynamique où tu pourras apporter des idées et contribuer à des améliorations concrètes.
Tu auras pour missions de :
-Amélioration continue du processus d'approvisionnement
-Piloter des projets d'amélioration sur le processus entre 3 sites, afin de contribuer à la mise en oeuvre de solutions concrètes pour optimiser la performance
-Gestion des prévisionnels, paramètres approvisionnement, gestion des risques de rupture, coordination avec le département Achats
-Amélioration des tableaux de bord : créer, améliorer et suivre des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs), analyser les données et partager des recommandations pour attenter les objets
-Identification et partage des bonnes pratiques entre les 3 sites
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