Description entreprise :
Desservi par le TGV, à 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, établissement contribuant à l'offre de recours du département Vosgien, est situé aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône.
TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT :
En direction commune avec le C.H. d'Épinal, la structure à taille humaine propose les activités de Médecine, Chirurgie, SMR, d'un pôle Femme-Mère-Enfant, ainsi qu'un service d'Urgences appuyé par une unité de Soins Continus. En complément, elle propose également une offre en USLD et EPHAD.
Disposant de technologie et de matériel de pointe (imagerie médicale avec scanner, IRM, mammographie et radiologie), elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail sécurisants aux professionnels. Elle développe par ailleurs de très nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CH d'Épinal, Nancy, Ravenel...).
Portées par de nouvelles politiques RH, nos professionnels bénéficient d'une évolution régulière de carrière et d'une large offre de formation. Nous travaillons également notre politique d'intégration afin de vous assurer une prise de poste sereine.
Description du poste :
Votre mission :
Accueillir tous les usagers arrivants au service des urgences de notre établissement et également assurer l'accueil téléphonique de ce service (orienter selon des critères d'âge et de pathologie, répondre aux sollicitations et mettre à jour le délai d'attente, contacter les taxi/VSL pour les transferts et gérer les alarmes).
Constituer le dossier patient (selon un protocole strict et en application des procédures d'identitovigilance, création et mise à jour du dossier patient).
Réaliser des tâches administratives (éditer des certificats, trier, vérifier et transmettre des résultats d'examens médicaux, de biologie, de radiologie, effectuer parfois les admissions ...).
Horaires du poste selon un roulement jour/nuit en 12hrs (07h-19h, 19h-07h) ou 7h30 (9h-17h), sur tous les jours de semaine, WE et férié y compris.
Profil recherché :
Les compétences attendues :
Gestion du stress, de situations d'urgence et de conflits.
Priorisation de ses activités selon les arrivées
Identitovigilance
Respect des protocoles
Discrétion professionnelle
Esprit d'équipe
Appétence administrative
À l'aise sur l'informatique et les outils bureautiques.
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