Le/La Chef.fe de projets événementiels intervient sur l’ensemble du cycle d’un événement, de la conception à la production, jusqu’au bilan. Il/Elle agit comme le pivot opérationnel et stratégique entre la marque cliente, les prestataires, l’équipe interne et les participants. Il/Elle contribue à la réalisation d’expériences immersives, engageantes et mémorables en France et à l’étranger. Responsabilités ● Gérer le projet évènementiel de bout en bout : conception, planification, production et bilan. ● Répondre aux appels d’offres et demandes entrantes de clients existants ou potentiels. ● Gérer la relation client tout au long du projet : vente, suivi, coordination et fidélisation. ● Piloter en autonomie la production d’un projet : Suivi du retroplanning, conception de l’offre, construction et optimisation du budget, rentabilité, rédaction et négociation des contrats clients et prestataires, gestion des dépenses et suivi de facturation ● Superviser la mise en œuvre opérationnelle, la coordination des prestataires (lieux, technique, traiteur, transport, digital, animation) en veillant à la qualité, aux délais, à la conformité. ● Organiser et effectuer les repérages sur sites (en France ou à l’international). ● Assurer la coordination terrain : installation, déroulé, gestion des aléas, qualité et maîtrise budgétaire. ● Garantir une expérience fluide et mémorable pour les participants sur le terrain (accueil, animation, flux, interaction, feedback). ● Analyser la performance post-événement et établir les bilans financiers. ● Participer à la réflexion créative, à la conception de nouveaux formats, à la veille et à la dynamique d’innovation de l’agence. ● Collaborer étroitement avec l’équipe Good Shelter pour mutualiser les savoir-faire et garantir la cohérence des productions. Ce que propose Good Story ● Une agence de taille humaine à fort potentiel de croissance qui offre des postes avec de réelles responsabilités et perspectives d’évolution. ● Déplacements nationaux et internationaux plusieurs fois par an ● L’opportunité de rejoindre l’équipe « Good Shelter », de développer ses connaissances autour de l’innovation et des nouvelles tendances. ● Une réelle perspective d’évolution en CDI à l’issue du CDD.
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