Sous la responsabilité de la direction, et en collaboration avec le service juridique, vous serez chargé(e) de :
Service paie
- Gestion de la paie et des déclarations sociales
- Assurer la conformité aves les législations sociales et fiscales en matière de paie
- Conseiller / informer les adhérents pour les questions découlant de l'établissement de la paie : congés payés, maladie, remboursement de frais, convention collective...
- Suivre le règlement des litiges avec la MSA
- Établir les éléments nécessaires à la facturation du service
- Préparer le livre de paie et les états de cotisations
Administration
- Assurer l'archivage des dossiers et le suivi des procédures internes
Maitrise du logiciel ISA PAIE fortement souhaitée
Prise de poste dès que possible
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