L HH Recruitment Solutions recrute un Responsable Formation H / F pour son client basé à Béziers, dans le cadre d'un remplacement de congès maternité.
Vous avez une passion pour le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'accompagnement des talents ? Rejoignez une entreprise dynamique et ambitieuse en tant que Responsable Formation et participez activement à la montée en compétences de ses collaborateurs !
Directement rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de définir, construire et piloter le plan de développement des compétences de l'entreprise en alignement avec sa stratégie.
Vos principales responsabilités :
* Identifier les axes de formation stratégiques en fonction des besoins internes et des évolutions du marché.
* Recueillir et analyser les besoins en formation des salariés et des managers.
* Conseiller et accompagner les managers et collaborateurs sur les dispositifs de formation.
* Définir et mettre en œuvre un plan de développement des compétences pertinent et innovant.
* Sélectionner les prestataires et piloter les partenariats avec les organismes de formation.
* Assurer le suivi et l'évaluation des actions de formation pour mesurer leur impact.
* Veiller au respect des obligations légales et aux évolutions réglementaires en matière de formation professionnelle.
* Optimiser les dispositifs de financement et gérer les dossiers de prise en charge (OPCO, FNE, etc.).
* Développer des solutions innovantes de formation, notamment en e-learning.
Votre profil :
* Formation : Bac +5 en Ressources Humaines, Ingénierie de la Formation ou domaine connexe.
* Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire avec une expertise en gestion de la formation.
* Excellente maîtrise des dispositifs de formation et de leur financement.
* Connaissance approfondie du cadre réglementaire et des tendances en formation professionnelle.
* Expérience en gestion de projet et capacité à travailler en mode agile.
* Maîtrise des outils RH (ADP Décidium serait un plus) et des solutions de formation digitale.
Vos atouts pour réussir :
* Sens de l'organisation et rigueur.
* Excellent relationnel, pédagogie et capacité à conseiller.
* Esprit d'initiative, force de proposition et créativité.
* Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec une approche pragmatique.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Une entreprise engagée dans le développement et la formation de ses collaborateurs.
* Un environnement stimulant avec des projets innovants.
* Une autonomie et une marge de manœuvre pour proposer de nouvelles initiatives.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et participez à l'évolution des talents de demain !
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