Nous décidons d'accélérer dans notre engagement d'acteur responsable avec la création de l'agence Climat et Durabilité :
une agence de conseil dédiée à l'aménagement & environnement, la transition écologique et la RSE. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Responsable de groupe Aménagement et Ecologie basé-e à Saint Herblain (44). Vous piloterez une équipe de consultants aménagement et écologues (faunistes et botanistes), en charge de réaliser des études réglementaires incluant les volets « paysage » et « milieu naturel ». En tant que Responsable de cette activité Aménagement / Ecologie, vous prenez en charge plusieurs missions. La répartition de votre temps sera définie compte tenu des besoins de l'agence et de vos compétences & appétences. Le pilotage de la production et la gestion de projets * Pilotage de la production :
productivité, marge, facturation, qualité, sécurité, compétences * Gestion de projets et supervision technique des prestations les plus complexes :
évaluation environnementales, études d'impact, dossier d'incidences loi sur l'eau, examen au cas par cas, autorisation de défrichement, DUP * Production de dossiers réglementaires à forte valeur ajoutée * Accompagnement des porteurs de projet et suivi des projets en instruction * Animation d'ateliers, de réunions projet et réunions publiques Le management d'équipe * Organisation de l'équipe, en concertation avec le chef d'agence :
rôles, missions et objectifs des consultants * Management de proximité, engagement, coaching et mentoring des consultants * Gestion de la montée en compétences de vos consultants, dans le souci de leur épanouissement professionnel * Pilotage du développement de votre équipe :
recrutement, sous-traitance interne/externe, plan de formation Le développement commercial * Conception de la stratégie commerciale sur votre périmètre, contribution à la définition des objectifs * Prospection, identification des opportunités de marchés, négociations, qualification des demandes clients * Rédaction des propositions techniques et commerciales, réponses à appels d'offres dont publiques * Mise en œuvre et amélioration continue de l'organisation commerciale * Innovation de l'agence :
développement de nouvelles prestations (conseil, formation, sensibilisation) et de nouvelles méthodes de travail internes ou externes, actions de promotion interne et externe, participation à des conférences Le pilotage de la qualité et de la sécurité * Pilotage de la qualité des prestations, de la satisfaction client et du respect des dispositions Santé Sécurité Environnement associées aux interventions * Animation de la qualité et de la sécurité auprès de l'équipe :
capitalisation d'expérience, formalisation de bonnes pratiques * Plan d'amélioration continue :
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