Au sein de la Délégation Approvisionnements et Performance, vous intégrez le pôle Data et Performance qui pilote tous les sujets liés à la Performance financière et à la Performance opérationnelle de la filière achats et approvisionnements.
Vous êtes en particulier responsable de la gestion des projets fondés sur l’exploitation des données achats/approvisionnements de GRDF, et de la mise en place des outils de data visualisation associés.
• Pilotage du projet SOFIA (SAP S/4 HANA) pour la Direction Achats et Approvisionnements sur les données de base achats/approvisionnements : articles, contrats, fournisseurs (avec l’administrateur base fournisseurs), commandes.
Le chantier principal est la rationalisation de la base articles de façon à ce que les articles repris dans SOFIA soient conformes à la segmentation ENGIE et que leur nombre soit réduit par rapport à la base actuelle ENGIE. La correspondance entre anciens et nouveaux articles permettra de faciliter la reprise des contrats dans SOFIA.
• Maintien, mise à jour, portage et évolutions éventuelles de tous les outils Power BI de prévisions de l’activité : Plan Annuel Achats (PAA), Prévisions des besoins matériel SCM, Prévisions Biométhane x5
En particulier, poursuite de la dynamique d’utilisation du PAA par les délégations achats nationales et les DAAR pou en assurer la complétude et une bonne qualité de la donnée.
• Mise à jour de la segmentation achats en fonction des évolutions de la segmentation ENGIE (fréquence annuelle) et des évolutions de la segmentation GRDF demandées par les category managers
Intégration de ces évolutions de segmentation dans SAP, POPay, AEDG et les fichiers de modélisation des contrats
• Pilotage de la classification des contrats : animation des délégations achats, adaptation des valeurs autorisées et mises à jour en masse quand cela est nécessaire
Profil recherché :
* Profil confirmé de formation ingénieur/gestion/achats ou avec a minima une expérience dans les achats.
* Compétences techniques indispensables : traitement de données (niveau avancé Excel), SAP, outils de BI (BO, Power BI,…)
* Aisance relationnelle et esprit d’équipe permettant de comprendre le besoin des utilisateurs et de mobiliser tous les acteurs (beaucoup d’interfaces dans les missions confiées) ;
* Autonomie, proactivité ;
* Rigueur et gestion de la complexité, capacité d’analyse, recherche de performance.
LIEU DE TRAVAIL : 17 RUE DES BRETONS - SAINT-DENIS
Niveaux de qualification: Bac+4 / Bac + 5 (Master, MBA)
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